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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MongoDB Deutsche die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird sehr viel Wert auf Kommunikation gelegt. Das ist aber nicht negativ zu verstehen, sondern hilft, dass alle im Team den gleichen Informationsstand haben.
Der Zusammenhalt unter den Kolleg/innen im Team ist außergewöhnlich gut. Alle helfen sich untereinander, sowohl innerhalb des eigenen Teams als auch Team-übergreifend.
Der Arbeitgeber ermöglicht das Arbeiten im Home-Office. Das ermöglicht sehr flexible Arbeitszeiten.
Fair und transparent, sehr wertschätzend und fördernd.
Die thematische Vielfalt der Aufgaben ist sehr groß, d.h. es wird nicht so schnell langweilig. Ebenso gibt es alles zwischen sehr kleinen und sehr großen Aufgaben.
Sehr inklusiv und sehr hilfsbereit.