2 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmes Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2024 als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Es wurden allgemeine Fragen zum Lebenslauf gestellt in einem angenehmen und lockeren Gespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Nur Lug und Betrug
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen und Zusagen die man macht nachher auch Einhalten.
Bewerbungsfragen
Warum wollen Sie ihren jetzigen Arbeitgeber verlassen ?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank KellermannVertriebsleiter und Prokurist
Grundsätzlich sehr interessant finden wir, dass wir hier mehr Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitern haben, als uns tatsächlich welche in diesem Zeitraum verlassen haben.
Scheinbar findet eine Überprüfung der Daten, die die Basis einer Bewertung bilden sollten, nicht ausreichend statt.
Die Kolleginnen und Kollegen der Motrac Hydraulik sind zu über 75% länger wie 15 Jahre im Unternehmen beschäftigt. 1/3 davon sogar über 20 Jahre.
Die Motrac Hydraulik ist bestrebt regelmäßig, sowohl im gewerblichen wie auch im kaufmännischen Bereich, auszubilden. Unsere Auszubildenden erhalten i.d.R. ein unbefristetes Übernahmeangebot, was 2 von 3 junge Kolleginnen und Kollegen auch annehmen und somit unsere Zukunft bilden.
Aus diesen Gründen können wir diese Kritik nicht nachvollziehen, da sie scheinbar nicht die tatsächliche Situation widerspiegelt.
Vielmehr scheint es sich um eine persönliche Frustration zu handeln, die man, wie mittlerweile zu so vielen Themen üblich, anonym im "Netz" platzieren kann.
Leider sind wir als kleiner Mittelständler hilflos, wenn solche falschen Behauptungen und Aussagen aus dem Verborgenen kommen und Bewertungsportale ihre schützende Hand drüberhalten...