20 Bewertungen von Mitarbeitern
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Atmosphäre ist entspannt und geprägt von einem respektvollen Miteinander. Sowohl Kollegen als auch Vorgesetzte sorgen dafür, dass Erfolge gesehen und anerkannt werden. Das schafft eine positive Stimmung, in der Fairness und Vertrauen wirklich gelebt werden.
Die Mitarbeitenden sprechen durchweg positiv über das Unternehmen. Es herrscht ein starkes Engagement, das Unternehmen weiter voranzubringen. Das positive Image, das intern gelebt wird, entspricht voll und ganz der Realität. Ich würde das Unternehmen definitiv weiterempfehlen.
Die Work-Life-Balance ist hier nicht nur ein leeres Versprechen, sondern wird wirklich gelebt. Die Arbeitszeiten sind flexibel, und auch die Urlaubsplanung lässt sich in der Regel problemlos an persönliche Bedürfnisse anpassen. Auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden wird besonders geachtet.
Die Karriereentwicklung wird in persönlichen Gesprächen thematisiert und aktiv unterstützt. Es gibt klare Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, und man wird bei der eigenen beruflichen Laufbahn gut begleitet.
Das Gehalt ist fair und entspricht der Verantwortung. Es gibt bereits Gesundheitsangebote, und weitere Sozialleistungen sind in Planung. Die Kommunikation darüber ist transparent, und es wird offen darüber gesprochen, was noch kommen soll.
Umwelt- und Sozialbewusstsein sind im Unternehmen relevante Themen, die regelmäßig diskutiert werden. Von Mülltrennung und Stromsparen bis hin zum Jobrad gibt es viele Initiativen. Es ist klar, dass hier noch Potenzial nach oben besteht, aber es wird aktiv daran gearbeitet, das Bewusstsein weiter zu schärfen und auszubauen.
Bei Projekten unterstützen wir uns gegenseitig, und alle sind bemüht, dass die Zusammenarbeit reibungslos funktioniert. Feedback wird wertgeschätzt und hilft, gemeinsam besser zu werden. Auch außerhalb der Arbeit gibt es regelmäßig Events, an denen man teilnehmen kann, aber niemand wird dazu gedrängt.
Das Team besteht größtenteils aus jüngeren Mitarbeitenden, was für die Branche typisch ist.
Die Vorgesetzten sind im ständigen Austausch mit den Teams und suchen regelmäßig das Gespräch mit jedem Einzelnen. Ziele und Pläne werden gemeinsam besprochen, und bei der Umsetzung erhält man die notwendige Unterstützung. Entscheidungen sind nachvollziehbar und werden in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden getroffen.
Die Arbeitsplätze sind funktional und entsprechen den Anforderungen. Für ein Großraumbüro in der Innenstadt von Kiel ist die Ausstattung in Ordnung, auch wenn man immer noch moderner werden könnte. Das Potenzial zur Verbesserung wird von der Geschäftsführung erkannt und kontinuierlich weiterentwickelt.
Die Kommunikation im Unternehmen ist effektiv und auf den Punkt. Regelmäßige Meetings und interne Updates halten uns immer auf dem Laufenden, ohne dabei unnötig Zeit zu beanspruchen. Wichtige Informationen werden transparent weitergegeben, und Feedback wird gerne gehört und aktiv eingeholt.
Im Unternehmen haben alle die gleichen Aufstiegschancen, unabhängig von Geschlecht oder anderen Faktoren. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass alle Mitarbeitenden gleichermaßen wertgeschätzt werden und dass auf persönliche Bedürfnisse Rücksicht genommen wird.
Die Aufgabenverteilung orientiert sich möglichst an den Interessen und Stärken der Mitarbeitenden, was die Arbeit abwechslungsreich macht. Eigene Ideen sind je nach Projekt und Kunden gern gesehen und werden unterstützt, was einem oft Gestaltungsfreiraum gibt.
Angenehme Arbeitsatmosphäre im Büro, für Fokuszeiten stehen separate Meetingräume und Telefonboxen zur Verfügung. Sowohl Home Office als auch Remote Work sind unproblematisch und komplett im Alltag des Unternehmens integriert.
Flexible Arbeitszeiten sowie die Option Remote zu Arbeiten werden gelebt. MOVESELL steht wichtigen Ereignissen der Mitarbeiter*innen nicht im Weg und zeigt sich stets kulant bei bspw. Sonderurlaubsfällen
Ich arbeite gemeinsam mit meinem Vorgesetzten und der Geschäftsführung an meiner Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Zielvorgaben sind klar und Gespräche über den nächsten Schritt in der Karriere verlaufen nicht im Sand. Proaktivität in der Karriereentwicklung wird gern gesehen und unterstützt.
MOVESELL begreift die Rolle als Unternehmen innerhalb der Gesellschaft. Neben der Mitarbeiterzufriedenheit bringt sich das Unternehmen für die Stadt Kiel ein (Beachcleanup, Spenden)
Kollegium ist äußerst hilfsbereit und kompetent. Verantwortlichkeiten stehen fest. Die Kommunikation läuft, unabhängig von der Position in der Hierarchie, stets auf Augenhöhe ab.
Auch außerhalb unternimmt man (ohne Zwang) etwas mit Kollegen auf regelmäßig organisierten Teamevents oder sportlichen Veranstaltungen.
Vorgesetzt*innen verhalten stets vorbildlich. Sowohl in den Projektteams als auch mit der Geschäftsführung wird eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien gelebt.
Ich wurde stets fair behandelt, Feedback wurde nicht nur angenommen sondern auch aufgearbeitet.
Durch die Vielzahl an Kund*innen in den unterschiedlichsten Bereichen des Marktes ist die tägliche Arbeit stets abwechslungsreich. Aufgaben sind anspruchsvoll und bieten Gestaltungspielraum.
Dank gesonderter Fachbereiche können sich Mitarbeiter*innen im Unternehmen an den Stellen einbringen und weiterentwickeln in denen sie am Besten sind oder ihre Interessen liegen.
Die Arbeitsatmosphäre bei MOVESELL ist einfach fantastisch. Vom ersten Tag an wurde ich herzlich empfangen und in das Team integriert. Die Kollegen sind nicht nur kompetent und hilfsbereit, sondern auch stets bereit, Wissen zu teilen und gemeinsam an Herausforderungen zu arbeiten. Hier fühlt man sich wirklich als Teil einer großen Familie.
MOVESELL bietet eine hervorragende Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, ermöglichen es, Beruf und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre Arbeit effizient erledigen können, ohne dass das Privatleben zu kurz kommt.
MOVESELL legt großen Wert auf die berufliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Regelmäßige Schulungen, Workshops und Fortbildungen sind fest im Arbeitsalltag integriert. Zudem werden individuelle Entwicklungspläne erstellt, die auf die persönlichen Stärken und Karriereziele abgestimmt sind.
Der Kollegenzusammenhalt bei MOVESELL ist außergewöhnlich. Ob bei der Arbeit oder bei der Freizeitgestaltung - man spürt den starken Teamgeist. Egal ob man eine Frage hat oder Hilfe bei einem Projekt benötigt, die Kollegen sind immer zur Stelle und teilen ihr Wissen und ihre Erfahrungen.
Die Unternehmenskultur bei MOVESELL ist von Offenheit, Vertrauen und gegenseitigem Respekt geprägt. Es gibt flache Hierarchien und jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seine Ideen und Vorschläge einzubringen. Diese Kultur der Wertschätzung und Mitbestimmung fördert nicht nur die Motivation, sondern auch die Innovationskraft des gesamten Teams.
Die Kommunikation bei MOVESELL ist vorbildlich. Transparenz und Offenheit sind hier keine leeren Worte, sondern werden täglich gelebt. Es gibt regelmäßige Meetings, in denen über aktuelle Projekte, Erfolge und Herausforderungen gesprochen wird. Jeder Mitarbeiter wird einbezogen und kann seine Meinung offen äußern.
Das Engagement der Mitarbeiter ist hier auf einem anderen Level und das wirkt sich auch auf die Arbeitsatmosphäre aus. Jeder wird gleich und fair behandelt, man geht auf die Wünsche der Mitarbeiter ein und die Arbeit wird wertgeschätzt.
Man sollte zu bestimmten Zeiten Arbeiten, damit die Zusammenarbeit im Team funktioniert, hat aber dennoch eine hohe Flexibilität, weil die Zeit im gewissen Rahmen selbst eingeteilt werden kann. So können außerberufliche Termine problemlos wahrgenommen werden und auch die Vereinbarung von Familie und Beruf ist durch die Flexibilität und Home Office gegeben.
Es erfolgen regelmäßige Schulungen und man bekommt Zeit, sich selbst weiterzuentwickeln. Nach Wunsch und Erfahrung kann man für bestimmte Bereiche mehr Verantwortung übernehmen. Es wird versucht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen und diesen gerecht zu werden.
Das Klima und der Zusammenhalt im Team ist beeindruckend. Alle können professionell miteinander arbeiten und dennoch freundschaftlich kollegiale Beziehungen pflegen.
Durch die flachen Hierarchien werden alle Mitarbeiter fair behandelt. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter, gehen auf Wünsche ein und geben und nehmen jährlich in mehreren Gesprächen Feedback mit.
Es erfolgen wöchentliche Updates zu allen Abteilungen, News und auch abteilungsinterne Meetings zum Austausch sind gegeben.
Durch viele unterschiedliche Kunden bekommt man verschiedene Aufgaben. Man kann nach Wunsch tiefer in bestimmtere Aufgabenbereiche eintauschen und dennoch auch die allgemeineren Aufgaben mit erfüllen.
Flache Hierarchien, junges, motiviertes Team, sehr viel internes Know-How
Sehr ausgelassen und locker, freundliches und hilfsbereites Team
Dank freier Gestaltung von Homeoffice und Bürozeit top
Viele Möglichkeiten, sich intern weiterzubilden
Top
Modernes Büro
Es herrscht ein sehr wertschätzendes Verhältnis sowohl von den beiden Vorgesetzten dem Team gegenüber als auch im Team selbst. Jede:r erhält früh Verantwortung für seinen Bereich, kann selbst gestalten und seine Stärken individuell einsetzen und weiterentwickeln.
Außenwirkung und Realität stimmen deutlich überein. Vor einem halben Jahr bin ich auf MOVESELL gestoßen und fand den externen Auftritt sehr professionell, sympathisch und persönlich. Zum Glück wird dies intern genauso gelebt.
Arbeitszeiten können individuell eingeteilt werden - ob für frühaufstehende morgens um 7 der PC angeht oder die Langschläfer:innen erst gegen 10 Uhr eintrudeln, ist vollkommen egal. Außerdem besteht jederzeit die Möglichkeit remote von zu hause aus oder auch aus dem Ferienhaus in Dänemark zu arbeiten.
Dem Team steht pro Monat ein fester Zeitrahmen zur individuellen und persönlichen Weiterbildung zur Verfügung. Hierfür wurden passende Kurse für jede Abteilung ausgewählt.
Faires und transparentes Gehalt.
Produkte für den Büroalltag werden nachhaltig und regional eingekauft. Darüber hinaus ist geplant, regionale Aktionen zu unterstützen und sich zunehmend sozial und umweltbewusst zu engagieren.
Bei diesem Punkt würde ich am liebsten noch einen Stern mehr verleihen. Kollegenzusammenhalt wird bei MOVESELL ganz großgeschrieben. Regelmäßig finden gemeinsame Teamevents wie Volleyball, Kartfahren, Pizzaessen etc. statt. Während der Arbeitszeit steht man sich mit Rat und Tat beiseite und niemand wird alleingelassen.
Das Alter spielt bei MOVESELL keine Rolle. Senior Angestellte sind geben ihr Wissen an jüngere weiter und stehen bei Fragen zur Verfügung.
Die beiden Vorgesetzten sind unglaublich wertschätzende. In regelmäßigen Feedbackgesprächen holen sie sich Meinungen, Anregungen und Kritik ein, die ernstgenommen und umgesetzt werden. Die Unternehmensentwicklung wird transparent dargestellt und das Team einbezogen.
Das Büro ist zentral in der Holtenauer Straße gelegen. Moderne und lichtdurchflutete Räume bewirken eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Es gibt höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle an jedem Arbeitsplatz. Außerdem gibt es separate Meeting Räume, einen Aufnahmeraum für YouTube oder Podcasts und Pausenräume zum entspannten zurückziehen.
Einmal die Woche wird das gesamte Team über Entwicklungen und Updates informiert. Dabei kann jede:r einen eigenen Teil beitragen und von spannenden Neuerungen oder aus Projekten berichten. So behält das Team den Überblick über die Aufgaben der anderen.
Bei MOVESELL werden alle gleichberechtigt behandelt. Niemand wird aufgrund von Alter, Herkunft, Geschlecht oder sonstigem benachteiligt.
Meine Aufgabebereich ist wirklich sehr vielfältig und ich kann regelmäßig neue Impulse und Ideen einbringen.
Darüber hinaus hat man die Möglichkeit sich in einem internen Weiterbildungsangebot fortzubilden.
Immer neue Ideen, die umgesetzt werden & große Entfaltungsmöglichkeiten & Förderung von Hands-on-Mentalität
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Manchmal Sachen etwas besser vorbereiten, damit Prozesse schneller ablaufen können
Bei MOVESELL wird allen Mitarbeitern schnell vertraut. Entscheidungsabläufe sind fair und für jeden verständlich. Verbesserungsvorschläge dürfen von allen Mitarbeitenden angebracht werden. Alle Mitarbeitenden haben den gleichen wert für das Unternehmen.
Viele Auftritte als Speaker auf großen Events, namhafte und langjährige Kunden und eine gute Vernetzung mit Uni & FH sorgen dafür, dass MOVESELL sowohl in der Region als auch in der E-Commerce-Branche einen sehr guten Ruf hat.
Der Workload ist eher hoch, dafür kann sich jede:r die Arbeitszeit relativ frei einteilen. Der Arbeitsalltag lässt sich so trotz 40h-Woche relativ gut in das Privatleben integrieren.
Weiterbildung wird im Unternehmen immer gern gesehen. Neben einer eigenen fachspezifischen Online-Academy zu Amazon-Themen, wird derzeit ein Angebot für weitere digitale Weiterbildungsangebote aufgebaut.
Das Gehalt ist fair und transparent.
Es wird viel optimiert, sodass beim Kaffee, Wasser, Strom & Co. wenn möglich auf regionale, faire oder nachhaltige Produkte gesetzt wird. An einigen anderen Stellen gibt es allerdings noch Nachholbedarf. Nachhaltigkeit und soziales Bewusstsein sind im Unternehmen wichtige Thema.
Der Kollegenzusammenhalt ist spitze. Alle sind bemüht, neue Teammitglieder direkt ins Team zu integrieren. Regelmäßige Team-Events (Bar-Abend, gemeinsames Abendessen, Volleyballspielen, Fußball gucken) und eine geplante Workation in Portugal sorgen für einen tollen Team-Spirit. Bei Fragen sind alle bereit zu helfen.
Das Team ist derzeit zwar sehr jung, das Alter einer Person spielt aber überhaupt keine Rolle.
Die Vorgesetzten sind zu allen Mitarbeitenden fair und schaffen es, die eigene Begeisterung ans Team weiterzugeben. Teamzusammenhalt und das Wohlergehen aller Mitarbeitenden stehen ebenso wie das Unternehmenswachstum im Fokus.
Top-Ausstattung.
Es finden regelmäßige Meetings statt, wichtige Neuerungen werden direkt an alle kommuniziert. Die Kommunikation läuft sehr offen und transparent ab. Böse Zwischentöne gibt es sehr selten. In seltenen Ausnahmefällen wartet man etwas länger auf wichtige Fragen - hier wird aber intern bereits kräftig optimiert.
Bei MOVESELL erhalten alle Mitarbeitenden die gleichen Chancen.
Die meisten Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Natürlich fallen aber auch mal weniger spannende Aufgaben an.
Das Team kommt auch Out of Office gerne zusammen, viel Verantwortung auf für Werkstudent:innen, die an ihren Aufgaben wachsen können. Dadurch konnte ich schon sehr viel lernen und mitmehmen!
Aus meiner Sichtweise und Position als Werkstudent ist Movesell ein sehr guter Arbeitgeber, bei dem ich meine Kenntnisse und Fähigkeiten schnell und zielgerichtet ausbauen kann. Die Zusammenarbeit im Team macht Spaß und der Umgang miteinander ist freundschaftlich kollegial. Außerdem sind Arbeits- und Urlaubszeiten flexibel planbar und ansprechbar. Als Werkstudent aufjedenfall ein sehr guter Arbeitsplatz. Natürlich arbeitet man im Agenturumfeld, die Arbeit schießt gerne mal über den eigentlichen Rahmen hinaus. Das ist aber nicht weiter schlimm und auch sehr gut zu bewältigen, man sollte sich darüber nur im Klaren sein.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial und angenehm. Man arbeitet gerne und konstruktiv als Team und trifft sich auch in der Freizeit mal.
Movesell hat nach innen und außen regional wie überregional einen sehr guten Ruf
Die Work-Life-Balance ist aufjedenfall recht gut eigenständig auszugleichen. Ab und zu kommen aber Aufgaben spontan hinzu, die durchaus auch dringender Natur sein können. Man trägt eben auch als Werkstudent schon einige Verantwortung dafür, ständig und laufend gute Ergebnisse für Kunden hervorzubringen. Dadurch, dass man eben selbst nicht ständig arbeiten kann, kommen dann eben auch mal Aufgaben, wenn man die Zeit eigentlich anders verplant hat. Damit ist aber bei einer noch jungen Agentur zu rechnen. In den Prüfungsphasen kann es dann schon mal sehr voll werden - auch hier kann aber kommuniziert werden, dass man womöglich in dieser Zeit etwas kürzer tritt.
Ständige Weiterbildung ist aufgrund des Tätigkeitsfeldes im Amazon Marketing unerlässlich. Aber auch darüber hinaus finden kostenlose und spannende Fortbildungen zu sehr interessanten Themenbereichen statt.
Sehr kollegiales Kollegenverhältnis. Man greift sich unter die Arme und fühlt sich als Team.
Erfahrung wird sehr geschätzt und Wissen ständig weitergegeben. Man steht so gesehen mit allen im dauerhaften Austausch.
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr angenehm und umgänglich. Man kommuniziert und interagiert eher auf einer freundschaftlichen Basis und spürt keine starken Hierarchien innerhalb des gesamten Teams.
Für ein gutes Arbeitssetup wird gesorgt, die Räumlichkeiten sind für alle sehr angenehm und offen gestaltet und man erhält kostenlos Getränke wie Kaffee, Energy Drinks oder Limonaden
Die Kommunikation ist - Start-Up-like - ständig, netzwerkartig und sehr offen. Auch als Werkstudent kann man dabei alles einbringen und ansprechen.
Für Werkstudenten sicherlich eine sehr faire und attraktive Bezahlung, insbesondere in einer Stadt mit der Größe von Kiel.
Junges Team und Unternehmen, sehr faire Behandlung von allen Angestellten. Es geht darum, was man leistet, konservative Rollenbilder spielen haben keine Bedeutung.
Die Aufgaben fallen je nach Kunde für einen persönlich evtl. spannender oder weniger spannend aus, sind aber alles in allem sehr vielseitig und abwechslungsreich gestaltet. Außerdem kann man in alle Bereiche hineinschauen und entwickelt sich durch ständige Fortbildungen weiter.
Super produktive und angenehme Atmosphäre zum Arbeiten!
Der Job lässt sich sehr gut mit dem Studium kombinieren. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten machts möglich!
Ein besseres Team könnte man sich nicht vorstellen. Volles Vertrauen im Team und immer was zu Lachen!
Alle Mitarbeiter werden be wichtigen Themen auf dem Laufenden gehalten und in den Entscheidungsprozess mit einbezogen.
Sehr offene und ehrliche Kommunikation. Alle Ideen, Vorschläge & Kritik werden aufgenommen und bedacht.
Für eine Werkstudententätigkeit ein wirklich faires Gehalt!
Viele Möglichkeiten den Arbeitstag selbst zu gestalten und eigene Ideen einzubringen. Man lernt nie aus und bildet sich immer weiter!
So verdient kununu Geld.