Nie wieder!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder sollte sich seine eigene Meinung bilden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder sollte sich seine eigene Meinung bilden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte seid selbstkritisch und reflektiert euer eigenes Verhalten. Denkt auch darüber nach, Verantwortung für eure Handlungen zu übernehmen und nicht nur anderen die Schuld zuzuschieben. Die Qualität des Personals hängt maßgeblich von der Geschäftsleitung ab. Ohne Respekt von oben ist es auch schwer, Respekt von unten zu erwarten.
Arbeitsatmosphäre
Es gab früher eine positive Arbeitsatmosphäre, aber das ist jetzt nicht mehr der Fall.
Kommunikation
Die Kommunikation gestaltet sich äußerst schwierig. Man fühlt sich oft nicht richtig verstanden oder beachtet.
Kollegenzusammenhalt
Das neue Team weist keinen gemeinsamen Zusammenhalt auf.
Work-Life-Balance
Häufig werden Doppelschichten priorisiert und Rücksichtnahme ist nicht vorgesehen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten war zu Beginn positiv, hat im Verlauf der Jahre jedoch erheblich nachgelassen, insbesondere wenn man nicht ihren Vorstellungen entspricht.
Gleichberechtigung
Die vollständige Gleichberechtigung wird nur erreicht, wenn man sich den Erwartungen anderer fügt und es vermeidet, die eigene Meinung zu äußern, da man ansonsten abgewertet wird.
Arbeitsbedingungen
Personalmangel aufgrund von Abwanderung der Mitarbeiter. Die Verantwortung wird nicht vom Arbeitgeber übernommen, sondern der Teamleitung zugeschoben. Aufgrund des Personalmangels werden Überstunden in Form von Doppelschichten geleistet, wie z.B. Früh- und Spätdienst oder sogar Nacht-, gefolgt von Frühdienst.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Zuverlässigkeit der Gehaltszahlungen schwankt. Manchmal erfolgen sie pünktlich, manchmal nicht. Die Korrektheit der Zahlungen ist ebenfalls nicht immer gewährleistet, daher ist es wichtig, die Arbeitsstunden genau zu dokumentieren.
Image
Es ist tatsächlich so, dass keiner der Kollegen positiv über den Arbeitgeber spricht. Viele äußern laut ihren Wunsch, das Unternehmen zu verlassen.
Karriere/Weiterbildung
Es besteht die Option, dort eine Ausbildung zu absolvieren, jedoch haben bereits einige Personen die Erfahrung gemacht, dass viele Schulen nicht mehr mit Moyo Care zusammenarbeiten möchten, da die Unzuverlässigkeit zu stark ausgeprägt ist.