35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flexibilität, Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr, Teambuilding wird hier priorisiert, Soziales Engagement
Sehr angenehmes Arbeitsklima
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich weiter- und fortzubilden. Sowohl Fachkräfte, als auch Verwaltung und Vertrieb. Die Führungsebene ist hierfür nicht nur offen, sondern engagiert sich auch entsprechend. Man muss es einfach nur kommunizieren.
Wird hier Groß geschrieben!
Ich kann nur sagen: Super! Auch Abteilungsübergreifend.
Immer ein offenes Ohr. Stehen für die Mitarbeiter ein und stellen sich (wenn nötig) vor sie. Genau wie es sein soll. Respektvoller Umgang, mit viel Verständnis für unterschiedlichste Situationen.
Selbst für Mitarbeiter im Homeoffice werden Arbeitsmittel gestellt, um ein "gesundes" Arbeiten zu gewährleisten.
Gute Kommunikation. Sollte dies für den Mitarbeiter mal nicht ausreichen, liegt es an ihm selbst es einzufordern. Jeder hat es in der Hand, denn die Zeit für Kommunikation wird sich dann auch genommen. Nur sprechenden Menschen kann geholfen werden. Generell schnelle Wege und es wird regelmäßig informiert.
Voll und ganz. Sieht man ja an unserer "Frauenquote"
Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit sich auch in andere Aufgabengebiete mit einbinden zu lassen, die nicht unbedingt in den eigenen Tätigkeitsbereich fallen.
Dass er so Tollerant, freundlich, und lustig ist
Nichts
Hab ich keine
Es herrscht ein familiäres und lustiges Arbeitsklima
Mplus übernimmt meistens seine Azubis und man hat die Möglichkeit Schulungen, Weiter-, Fort-, und Ausbildungen zu machen
Ich muss Mo- Do immer von 07:00-16:00 Uhr arbeiten und Fr von 07:00-13:00 Uhr
Im 1. Jahr ca. 550€
Meine Ausbilderin ist selbst noch ziemlich jung und wir verstehen uns sehr gut
Zusammen mit den Kollegen hat man IMMER viel Spaß
Die Aufgaben in den Abteilungen sind abwechslungsreich und spannend
Schnelle Kommunikationswege, immer ein offenes Ohr, sehr lösungsorientiert
Die Schichtplanung ist fair und auf Einzelfälle wird schnell und unkompliziert reagiert.
Interne Weiterbildungen möglich
Angemessen, auf Provisionsbasis sogar noch mehr möglich.
Tolle Team Events (auch und vor allem für Homeoffice Mitarbeiter)
Keine Altersdiskreminierung
Vorbildlich. Fordernd, aber auch fördernd.
Schnell, einfach, kompetent
Keine Unterscheidung W/M
Projektbedingt sehr interessante Aufgaben / Themenbereiche - Sehr viel Abwechslung
Die Ehrlichkeit, das gute Verhältnis bis zum kleinsten Angestellten
Gibt es nicht
- es ist mehr als nur ein Arbeitsplatz
- stets ein offenes Ohr seitens der Führungskräfte
- wenn man sich verändern will, wird eine Möglichkeit gesucht, dies firmenintern zu machen
...- was war das gleich mochmal ???
Schlecht am Arbeitgeber finde ich,
... dass man oft keine wirksame Unterstützung bekommt.
... dass man ins kalte Wasser geworfen wird.
... dass viel Fassade aufgebaut wird.
... dass einige Führungskräfte ihrer Aufgabe nicht gewachsen sind.
... dass man oft im Ungewissen gehalten wird.
... dass ...
...
...
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... und noch viel mehr.
Dem Mitarbeiter sollte man zuhören um die Probleme zu erkennen aber vorab sind die Vorurteile abzulegen!
Vordergründig gut
... gibt es manchmal.
Unterirdisch
na ja.
kennt man nicht.
Ja
Sehr gute Gemeinschaft, sehr offener und wertschätzender Umgang
Es bleibt hin und wieder mal auf der Strecke
Teilweise, leider nicht immer möglich
Entspannte Führung mit viel Mitsprachemöglichkeiten
Erwartungen sollten erfüllt werden, dann stehen alle Türen offen, Urlaub soll im Team abgesprochen werden,
man "muss" sich regelmäßig weiterbilden! Größtenteils freie Wahl der Weiterbildung, für neue Projekte werden oft auch Zusatzqualifikationen angeboten
Anfangsgehalt ausreichend, regelmäßige Anpassungen,
Die Geschäftsleitung engagiert sich sehr im Umwelt- und Tierschutz und überträgt dies auch auf das Unternehmen. Sehr gut! regelmäßige Spenden an Soziale Einrichtungen!
Die Meisten helfen / unterstützen sich gerne und umfangreich
Wer redet, dem kann geholfen werden! Immer ein offenes, faires Ohr für die Kollegen.
Ausstattung immer aktuell und modern, wenn etwas benötigt wird, sind die Prozesse sehr flach und einfach gestaltet.
schnelle Wege werden genutzt und regelmäßig wird informiert
jede Menge Möglichkeiten sich zu beweisen und seinen Arbeitstag zu gestalten. Im Aussendienst arbeitet man selbstorganisiert.
Vielfalt in fast allen Bereichen
Diskussionsführung in Stresssituationen
Moderne Führungsstile etablieren.
Selten Lob
Nach außen stark
Gute Vereinbarkeit
Interne Weiterbildung und externe Möglichkeiten
Mittelfeld
Eher konservativ
Gute Gruppenatmosphäre
Gutes Konzept
Einige Verbesserungen möglich
Stark Arbeitsaufgaben abhängig
Prozesse teils transparent
Gutes Konzept
Vielfältige Aufgaben
Offene Kommunikationsstruktur
Hohe Belastungen breiter verteilen.
50% der Führungskräfte sind Frauen.
So verdient kununu Geld.