Tolle Ausbildung & tolle Betreuung in der Ausbildungszeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die individuelle Förderung und Beachtung der Azubis durch den Standort und die zentralen Ausbildungsverantwortlichen. Es wurde sich immer an erster Stelle, um die persönliche und auch charakterliche Entwicklung der Azubis gekümmert. Durch die regelmäßigen Abgleiche und Termine konnte sich voll für den Auszubildenden eingesetzt werden.
Verbesserungsvorschläge
Stellen von Ausbildungsmaterial (Schulbücher, etc.)
Die Ausbilder
Seit dem Personalwechsel in der Ausbildungsbetreuung begegnen die Betreuer einem stehts auf Augenhöhe, aber auch mit beidseitigem Respekt. Es wurde sich aktiv über die persönliche Entwicklung jedes Auszubildenden Gedanken gemacht und auf individuelle Anliegen eingegangen.
Spaßfaktor
In der Ausbildung bin ich lieber zur Arbeit, als zur Schule gegangen, da es auf der Arbeit immer viel und interessante Dinge zu tun gab.
Aufgaben/Tätigkeiten
Auch auf der Arbeit gibt es genug Zeit, um zu Lernen und auch mal Kollegen um Hilfe/Tipps zu bitten. Auslandsaufenthalte werden auch unterstützt. Die technische Ausstattung, auch der Auszubildenden, ist zeitgemäß und modern.
Variation
Die Tätigkeiten sind, dank der Abteilungsdurchlaufe, sehr abwechslungsreich und es gibt immer viel zu lernen. Ab und zu sind allerdings auch monotone Aufgaben zu erledigen.
Respekt
Alle verhalten sich ausnahmslos tolerant, respektvoll und freundlich zu einander. Super Mitarbeiter!
Karrierechancen
Auszubildende werden mit dem Ziel ausgebildet sie nahtlos nach der Ausbildung unbefristet zu Übernehmen und werden voll in die Abteilungen integriert.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt regelmäßig Teamevents und auch Azubi-Events wurden im letzten Jahr eingeführt, welche super für das Teambuilding und Austauschen gerade unter den Azubis sind. Insgesamt wird man von allen Kollegen freundlich und mit Respekt behandelt.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist etwa im gängigen Durchschnitt, es gibt eine Kreditkarte mit monatlichem Tankgeld, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld in der Höhe von insgesamt einem Bruttogehalt. Löhne kommen immer pünktlich zum Monatsende. Für die Übernahme von Anschaffungen in der Schule (Bücher, Arduino, etc.) wurde immer auf das "überdurchschnittlich hohe Gehalt" verwiesen und die Übernahme abgelehnt.
Arbeitszeiten
Wochenendarbeit ist nur ganz ganz selten vorgesehen, Überstunden sind so schnell wie es geht wieder auszugleichen. Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit wird aktiv gelebt.