Arbeitgeber mit vielen Benefiz, guter Work-Life-Balance und vor allem netten und hilfsbereiten Kollegen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefizleistungen; Teamgeist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Arbeit für zu wenige Personen (trotz über 1400 Mitarbeiter)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal einstellen bzw. noch mehr ausbilden. Gehälter auf Top Niveau anheben wenn man auch als Top Makler wahrgenommen möchte und bei den Top 3 mitspielen möchte.
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist sehr gut
Kommunikation
Auf Konzernebene finden vierteljährlich Meetings statt um zu ziegen, wo stehen wir, wo wollen wir hin
Kollegenzusammenhalt
sucht seines Gleichen. Eine Team mit einem Ziel.
Work-Life-Balance
Theoretisch 36 h Woche möglich. Aufgrund der Arbeitsbelastung kann dies nicht erreicht werden. Urlaub/Freizeit trotzdem auch kurzfristig ohne Probleme möglich
Vorgesetztenverhalten
Ziele sind ambitioniert aber realistisch.
Interessante Aufgaben
Kunden unterschiedlichster Art sorgen täglich für neue/interessante Aufgaben/Herausforderungen
Gleichberechtigung
Frauen sind ebenfalls stark bei den Führungskräften vertreten.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt bspw. bei Neueinstellungen keine Rolle. Der Mensch und das Können zählen.
Arbeitsbedingungen
alles auf Top Nievau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gespräche werden teilweise um Ressourcen zu schonen auch online abgehalten. Außendienstfahrten mit mehreren Besuchen sind gang und gäbe.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok. Nicht der bestzahlendste Arbeitgeber. Sozialleistungen machen dies nicht ganz wett.
Image
Bis auf das Thema zu viel Arbeit wird sehr wenig negativ über den Arbeitgeber geredet.
Karriere/Weiterbildung
Jeder der möchte hat die Chance auch mehr zu machen. Man wird eher animiert mehr zu tun als gebremst.