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Schippers 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MS Schippers die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MS Schippers
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MS Schippers
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern Ziele aufzwingen

    FührungTraditionell

    62%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    62%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    46%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vordergründig nette KollegInnen

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Doppelzüngig

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

JedeR ist sich selbst der/ die Nächste

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unbalanciert

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unterirdisch

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Produkte sind super!

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