Kein attraktiver Arbeitgeber für junge Menschen mit Familie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dienstplan wird für einen vollen Monat erstellt. Gute Planbarkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird erwartet, dass man sich auch krank auf Arbeit schleppt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiterbenefits - Damit meine ich nicht die Nikolaustüte die es jedes Jahr gibt.
Arbeitsatmosphäre
Kommt natürlich ganz auf die Filiale und Vorgesetzte an.
Kollegenzusammenhalt
Jeder beobachtet jeden. Da viel Druck von oben ausgeübt wird.
Work-Life-Balance
Urlaubssperren an Ostern, den kompletten Dezember & rund um den Schulanfang (in Schreibwarenabteilung).
Ein Samstag frei pro Monat. Wenn man einen netten Chef hat bekommt man zwei.
Man muss 1,5 Stunden Pause bei einer 9 Stunden Schicht machen (z.B. 11-20 Uhr)
Dadurch hat man effektiv nur 7,5 Stunden die man als Arbeitszeit angerechnet bekommt. So werden die Anwesenheiten gestreckt.
Vorgesetztenverhalten
Die Bezirksleiter machen Druck auf die Filialleiter und die geben ihn dann weiter. Ständig haben alle Angst, dass vielleicht der BZL einen Überraschungsbesuch abstattet und dann die Luft brennt.
Interessante Aufgaben
Immer was Neues
Arbeitsbedingungen
Ständig Probleme mit der Klimaanlage - in jeder Filiale in der ich bisher war.
Die Firma spart an Papierhandtüchern auf der Toilette. Man soll den Airwolf benutzen. Wenn man dabei erwischt wird wie man sich mit Klopapier die Hände abtrocknet gibt’s Ärger. Lächerlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt. Mehrwegkisten.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht genug für das was gefordert wird.
Image
Altbacken
Karriere/Weiterbildung
Karriere machen hier oft nur Creeps ohne Privatleben.