10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bisher ein Arbeitsplatz, bei dem die Kollegen trotz hohem Arbeitsaufkommens nicht intrigieren. Jeder versucht jedem zu helfen und voneinander zu lernen.
Work-Life-Balance
Es wird darauf geachtet, dass das persönliche Privatleben nicht zurücksteht. Dank einer digitalen Zeiterfassung geht keine Zeit verloren. Mehrarbeit wird tatsächlich in Freizeit ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Bei nötigen Weiterbildungen wird man unterstützt. Die Geschäftsleitung schafft realistische Perspektiven.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes und pünktliches Gehalt, faire Vertragsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird daran gearbeitet nachhaltigere Produkte zu entwickeln. Auch wird im Zuge der Modernisierung daran gearbeitet ein nahezu papierloses Unternehmen zu werden. Die Mühe und der Aufwand den die Geschäftsleitung dafür aufbringt sind auf jeden Fall 5 Sterne wert.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es die Zeit zulässt, reicht jeder jedem eine helfende Hand. Selbst die Geschäftsführung ist sich für nichts zu schade.
Umgang mit älteren Kollegen
Trotz der Modernisierung ist die Erfahrung langjähriger Mitarbeiter gefragt und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Es wird in einer ruhigen wertschätzenden Art und Weise miteinander kommuniziert. Dies überträgt sich auch auf die Mitarbeiter und führt auch bei Stress zu respektvollem Umgang.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Räume, moderne Arbeitsmöbel und ländliche Umgebung. Soft- und Hardware sind der Aufgabe angemessen.
Kommunikation
Die Kommunikation wandelt sich gerade ins Moderne. Ist klar das bei einem expandierendem Unternehmen manche noch die traditionelle Kommunikation bevorzugen.
Gleichberechtigung
Ich konnte bisher noch nicht feststellen, dass jemand in irgendeiner Weise diskriminiert wurde.
Interessante Aufgaben
Wie bereits erwähnt, ist mein Arbeitgeber ein wachsendes Unternehmen, deshalb kommen immer wieder neue und spannende Aufgaben und Arbeitspraktiken hinzu. Wer bereitwillig offen für Neues ist, wird nicht enttäuscht.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
5 Jahre später wird per Anwalt gegen schlechte Bewertungen vorgegangen, anstatt Stellung zu nehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Nichts
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Das sie anwaltlich gegen Kununu Bewertungen vorgehen und alle bei den einzelnen Punkten
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Kritik ehemaliger AN annehmen und Stellung beziehen, anstatt anwaltlich gegen Bewertungen vorgehen.
Mag sein, dass sich mittlerweile viel geändert hat, vor einigen Jahren, unter der alten GF war es aber mEn. schlimm
Arbeitsatmosphäre
Von Tag zu Tag schlimmer, da Leute gekündigt wurden und jeder noch mehr machen muss
Image
Früher nach außen gut, aber auch schwindend.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht, keine flexiblen Arbeitszeiten, kein Home-Office.
Sture 8-17 Mentalität!
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Es gibt keine Fortbildungen oder Teambesprechungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden, es gibt aber Kollegen die regelrecht ausgebeutet werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird unglaublich viel Müll produziert und kaum getrennt.
Geschäftsleitung trinkt nur Kapsel-Kaffee (zusammen locker 15 Kapseln am Tag)
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt stark schwindend, da jeder an seinen Grenzen ist und mMn keiner glücklich ist in dieser Firma.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere AN eingestellt.
Geschätzt wird mMn niemand so richtig.
Vorgesetztenverhalten
Ich finde, eine eigene Meinung war nicht erwünscht. Wer es wagt dagegen zu sprechen wird ignoriert oder versetzt.
Verwerfliche Spitznamen für MA
Nach der Pause oder morgens lagen regelmäßig kaum leserliche und total unklare "Anweisungen" auf dem Tisch.
Arbeitsbedingungen
Ich sag nur Karteikarten als "Warenwirtschaftssystem".
Im Lager im Winter 15° und im Sommer 30°. Im Aufenthaltsraum im Sommer über 30°.
Toiletten schimmlig und werden zu selten geputzt.
Kommunikation
nicht vorhanden. Kunden werden per Newsletter über Aktionen informiert, von denen die Mitarbeiter noch nichts wissen.
Interessante Aufgaben
Seit einige gekündigt wurden wird man in anderen Abteilungen eingesetzt, von dessen Aufgaben man keine Ahnung hat
Gleichberechtigung
3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Bloß nicht! Soap-ähnliche Verhältnisse...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich absolut gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde mir die Finger blutig tippen und das Feld würde wohl auch nicht ausreichen für all das, was dort nicht richtig läuft
Verbesserungsvorschläge
Leider wird nun Jahre später versucht die alten und schlechten Bewertungen los zu werden. Es wäre eine reifere Entscheidung, auch die schlechten Bewertungen als Arbeitgeber zu kommentieren und schlichtweg Stellung zu beziehen, wenn diese Probleme seit dem Wechsel in der Geschäftsführung nicht mehr bestehen. Stattdessen wird der Weg leider über einen Anwalt gegangen. Nur weil Situationen oder Gesagtes nicht nachweisbar sind, macht es nichts davon ungeschehen.
Arbeitsatmosphäre
Wenn der Urlaub der Geschäftsführung für die Mitarbeiter erholsamer ist, als der eigene Urlaub, sagt das wohl schon viel aus. Jede Minute, in der man die Stöckelschuhe nicht auf dem Boden aufschlagen hört, ist eine Gute
Image
Schlecht, aber das wird so leider nicht gesehen. Der Name ist viel wert und es wird nicht verstanden, wenn nicht alle sofort kuschen oder beeindruckt sind, wenn dieser Name fällt
Work-Life-Balance
Work-Life-was? Das ist viel zu neumodisch, um in dieser Firma gelebt zu werden. Die Arbeit soll das Leben sein und jeder kann sich glücklich schätzen, dort sitzen zu dürfen
Karriere/Weiterbildung
Wurde mir nicht angeboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sollte man wohl mal vorschlagen, aber bringt ja kein Geld für die Firma. Sehr umweltbewusst ist auch, dass die Geschäftsführer immer in getrennten Autos kommen, obwohl sie aus einem Haushalt sind
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten habe ich immer als unterirdisch empfunden. Die Art und Weise wie mit mir geredet wurde, kam immer sehr arrogant und herabwürdigend an. Meiner Meinung nach galt das für das gesamte Unternehmen. Der Umgangston war rau und aus meiner Sicht sehr unprofessionell. Ich habe mich täglich unwohl gefühlt und noch in der Probezeit gekündigt.
Arbeitsbedingungen
Ein Teppich der wohl die letzten 10 Jahre nicht gereinigt wurde, Warenwirtschaftssystem über Karteikarten, PC die knapp 10 Minuten brauchen, um hochzufahren und dreckige Toiletten. Das einzig Schöne ist wohl der Garten
Kommunikation
Statt Kommunikation gibt es handbekritzelte Zettel auf dem Arbeitsplatz, mit unklaren Anweisungen oder mit Aufgaben, die in andere Abteilungen gehören
Gleichberechtigung
Bis auf wenige Ausnahmen kann man hier zustimmen, denn jeder ist gleich wenig wert. Es gibt einen Liebling, alle anderen sind in Ungnade gefallene Platzhalter
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenzuteilung war eher wie Russisch Roulette, wenn du Pech hattest, hast du andere Abteilungen unterstützt oder mal eben Geschirr gespült - ganz nach dem Motto: es gibt immer was zu tun
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Unternehmen verändert sich gerade total
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
S-Bahn Nähe. Flexibles Zeitkonto. Kann Überstunden auch mal abbummeln.
Verbesserungsvorschläge
Wir bräuchten noch Kollegen oder Kollegin in der Buchhaltung.
Arbeitsatmosphäre
Es bewegt sich viel in der mah. Digitalisierung ist endlich angelaufen, ist zwar noch nicht perfekt, hilft aber schon sehr gut die Arbeit besser zu schaffen
Image
ich denke ganz gut
Work-Life-Balance
Freitag Nachmittag schon frei haben, das ist toll
Karriere/Weiterbildung
Chefin ist offen für Fortbildung
Gehalt/Sozialleistungen
könnte immer mehr sein. Das Leben in München ist teuer.
Kommunikation
offene Art - manchmal auch laut - aber immer herzlich
Gleichberechtigung
Chefin achtet auf Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faires und Offenes miteinander
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Gut
Work-Life-Balance
Homeoffice könnte angeboten werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Aufstiegsmöglichkeiten gegeben
Kollegenzusammenhalt
Immer besser
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Teamplayer
Gleichberechtigung
Internationale Kollegen
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fairer und sozialer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der sehr positive Umgang miteinander, das Zukunftsorientierte denken, die Wertschätzung und dass jeder immer ein offenes Ohr hat.
Verbesserungsvorschläge
Ausbau des Homeoffice ,wäre in vielen Bereichen möglich.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr positive Arbeitsatmosphäre mit gegenseitigem Respekt,Anerkennung,Wertschätzung und Teamgeist.
Image
Hat Potential.
Work-Life-Balance
Auf die Urlaubsplanung und Freizeit wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Quereinsteiger werden stark gefördert und Weiterbildung wird groß geschrieben.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt und Sozialbewusstsein der Geschäftsführung ist sehr groß.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein großer Zusammenhalt unter den Kollegen, gerade wenn mehr los ist ,wird man nicht hängen gelassen. Auch die Mitarbeiter, die schon wesentlich länger da sind, geben Ihr wissen sehr gerne weiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr wertgeschätzt. Alt und Jung arbeiten hier wirklich super im Team zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. es herrschen flache Hierarchien.
Arbeitsbedingungen
Es gibt Klimaanlagen im Büro. Einen schönen Garten wo man seine Pause verbringen kann. Kaffee und Tee sind kostenfrei. Büros sind sehr schön eingerichtet.
Kommunikation
Es wird alles sehr offen kommuniziert. Mitarbeiter werden bei Neuerungen mit eingebunden.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden komplett gleich behandelt und haben die gleiche Aufstiegschancen.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele verschieden Aufgaben in verschiedenen Bereichen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf dem Weg in die digitalisierte und nachhaltige Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich meine Kenntnisse und Erfahrungen einbringen kann. Die direkte Kommunikation und immer ein offenes Ohr. Zukunftsorientiert, Nachhaltigkeitsbewusstsein und Wertschätzung. Auf positives Miteinander wird acht gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Nach einem Generationswechsel gibt es viel zu optimieren. Bei so einer Veränderung läuft nicht immer alles "rund". Darunter leidet manchmal die Atmosphäre, aber Geschäftsleitung wie Kollegen tun ihr Bestes, um schnell durch diese Übergangs-Phase zu kommen. Der Ausblick ist zukunftsweisend und sehr vielversprechend.
Image
Mit Potential
Work-Life-Balance
Auf Urlaubsplanung wird Rücksicht genommen. Freizeit und Erholung werden ernst genommen. Wer möchte, kann jetzt über die Firma auch kostengünstig ein E-Bike bekommen. 2 Tage Homeoffice wäre für mich ein großer Benefit, momentan leider noch nicht.
Karriere/Weiterbildung
Auch branchenfremde KollegInnen werden gefördert und bekommen Chancen. Weiterbildung wird gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein der neuen Geschäftsleitung ist aus meinen Augen sehr groß. Nur weil aus der Vergangenheit noch Nachholbedarf ist, sind es hier nur 3 Sterne.
Kollegenzusammenhalt
Die KollegInnen helfen sich einander. Den Umgang miteinander empfinde ich als sehr respektvoll und wohlwollend. Auch wenn's mal eilig ist, bekomme ich immer alle Infos, die ich benötige.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird wertgeschätzt. Es gibt einige Kollegen 50+. Junge und ältere Kollegen arbeiten respektvoll miteinander zusammen im Team.
Vorgesetztenverhalten
Die Türe der Geschäftsleitung ist immer offen. Es gibt flache Hierarchien. Probleme werden zeitnah besprochen und Lösungen gefunden. Neue Ideen und Vorschläge finden Anerkennung.
Arbeitsbedingungen
Das Bürogebäude ist älter, was ich nicht als Nachteil empfinde. Es hat Atmosphäre und einen wunderschönen Garten. Klima-Anlage usw. ist vorhanden. Kaffee und Tee kostenfrei. Küche mit voller Ausstattung vorhanden. Zur S-Bahn sind es 3 Minuten. Kostenfreie Parkplätze ein paar Meter entfernt.
Kommunikation
Es wird jetzt viel mehr kommuniziert. Auf Änderungen wird man vorbereitet und über die Hintergründe von der Geschäftsleitung persönlich informiert. Das fördert das Verständnis.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel Spielraum und herausfordernde Aufgaben. Wer mit gestalten möchte, ist hier genau richtig. Da viel im Wandel ist, kann sich jeder einbringen und im Grunde seinen Arbeitsplatz mit gestalten.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viele Veränderungen - positive Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tür des Managements ist immer offen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Veränderungen in kurzer Zeit - aber auch das kriegen wir hin
Verbesserungsvorschläge
Informationen in kürzeren Abständen mit den Mitarbeitern teilen. Offenere Kommunikation. Weitere Mitarbeiter einstellen wenn wir weiter so wachsen
Image
Wird stetig besser
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der/die kann sich immer gerne weiterbilden.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Team - wir helfen einander
Umgang mit älteren Kollegen
Gesundheit und Förderung in Einklang bringen. Die älteren Kollegen teilen ihr Wissen und ihre Erfahrung
Vorgesetztenverhalten
Eine Geschäftsführerin mit Weitblick für neue Produkte, Trends und Märkte
Arbeitsbedingungen
Alles recht beengt. Räume wurden zum Teil schön renoviert.
Kommunikation
Kann besser werden
Gleichberechtigung
Kein Thema - wird einfach positiv gelebt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Unternehmen. Der Chef ist einfühlsam und verständnisvoll. es ist schwer, einen solchen Chef zu finden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber - heisst jetzt mah-ATN
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird mah-ATN durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden mah-ATN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich mah-ATN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.