Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei munerio consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Bei munerio leben wir ein persönliches und professionelles Miteinander. Dies zeigt sich in unserem Teamwork bei nachhaltigen, vertraulichen und wertschätzenden Beratung von Kandidat:innen und Mandanten. Der Teamspirit ist geprägt von einer direkten Feedbackkultur und kollegialen Zusammenhalt.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Menschlich und fair. Jeder Mitarbeiter wird geschätzt und gefördert.
Ein Team mit viel Erfahrung und guten Mandanten sowie Kandidaten. Letztendlich ist man selbst für seinen Erfolg zuständig, bekommt jedoch alle Tools die man braucht und ein Umfeld an dem man sich orientieren kann.
Entscheidungen werden erklärt, Kritik gehört und es gibt gemeinsame Workshops.
Es macht Spaß ins Büro zu kommen, Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich, locker.