31 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 68%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielen Dank
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann My Humancapital als Arbeitgeber sehr empfehlen. Alle Mitarbeiter sind sehr freundlich und stets hilfsbereit. Vielen herzlichen Dank für die Zusammenarbeit und den Einstieg bei meinem zukünftigen Arbeitgeber.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine der schlechtesten Zeitarbeitsfirmen die ich kenne
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts nur den genannten Sachbearbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter:innen werschätzen (!!) und ernst nehmen. Und unbefristete AV machen (!!)
Arbeitsatmosphäre
Bis man eingestellt küssen sie einem gefühlt d. Füße und dann wird man getreten. Wehe man widerspricht - aus Erfahrung - blos nicht
Gehalt/Sozialleistungen
sehr schlecht 10 TE p. A. unter Wunschgehalt....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Ahnung war ja b. Kunde
Vorgesetztenverhalten
Das einzig positive war mein Sachbearbeiter, der mit mir das VG gemacht hat. Aber leider hat der nix zu sagen.....
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Humancapital ist sehr engagiert und erfolgreich. Ich fühle mich dort sehr wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr kompetente und zielgerichtete Mitarbeiter:innen.
Verbesserungsvorschläge
Besteht die Möglichkeit von Fort- und Weiterbildungen ? Wie sieht das mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und VWL aus ?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Lobhudelei
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fahrgeld ist mit dem Stundenlohn abgegolten. Frechheit
Verbesserungsvorschläge
Kümmert euch besser um die Mitarbeiter.
Einen kleinen Zuschuss hättet ihr zahlen können.
Arbeitsatmosphäre
Am Anfang waren die nett. Nun sind nur schwer zu erreichen.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Vorgesetztenverhalten
Meldet sich einmal im Monat.
Kommunikation
Bei Bewerbern fast schon überfeundlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn mit Zulage bekommen. Für Vorschuss am Monatsanfang verlangen die noch Geld. Das ist nicht Branchenüblich.
Interessante Aufgaben
Kann ich noch nicht sagen.
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Tolles Team - positives und wertschätzendes Miteinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positives Umfeld - es wird viel wert auf die Kultur gelegt!
Jeder darf seine Stärken frei entfalten und wie darin gefördert.
Einzigartiger Teamzusammenhalt.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld. Man kann immer Verbesserungsvorschläge anbringen und unterstützt sich gegenseitig.
Karriere/Weiterbildung
Zahlreiche Weiterbildungen, interne Schulungsmöglichkeiten, externe Seminare.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt unter allen Kollegen ist wirklich einmalig. Jeder ist für den anderen da, da man unglaublich viel lacht zusammen und verbringt auch gerne mal außerhalb der Arbeit Zeit zusammen.
Kommunikation
Offene, Transparente Kommunikation auf Augenhöhe
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeitsumfeld mit tollen KollegInnen und abwechslungsreichen Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man als individuelle Person wahrgenommen und geschätzt wird.
Auch wird viel Wert auf die Kultur und das Thema Weiterbildung gelegt.
Der Staus quo wird hinterfragt. Feedback wird ernst genommen und umgesetzt. Hier wird zudem eine positive Fehlerkultur gelebt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts signifikantes, da Feedback angenommen wird und stets versucht wird dies zeitnah umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Das "Pünktchen auf dem i" wären externe Schulungen, die mit einem Zertifikat abgeschlossen werden, die Unterstützung bei Sportausgaben, die Möglichkeit remote zu arbeiten und eine betriebliche Altersvorsorge.
Arbeitsatmosphäre
„Monday ist Funday“- es wird großen Wert darauf gelegt, dass man gerne zur Arbeit kommt. Jeder wird als die Persönlichkeit geschätzt, die man ist.
Image
Die Firma hat kein gutes Standings bei ihren Partnern und legt Wert auf die Kundenzufriedenheit.
Work-Life-Balance
Es wird sehr darauf geachtet, dass Überstunden Ausnahmen und keine Regel sind.
Karriere/Weiterbildung
Das Thema Weiterbildung ist hier allen sehr sehr wichtig. Es gibt eigene interne Schulungen und das Onboarding wird mit viel Liebe gestaltet. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit an ausgewählten externen Schulungen und Events teilzunehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Branchenüblich und das Deutschlandticket wird übernommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Generell besitzen alle ein umweltbewusstes Denken und es wird darauf geachtet unnötigen Müll zu vermeiden.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinschaft wird groß geschrieben, daher gibt es nicht nur diverse Mitarbeiterevents sondern auch tägliche gemeinsame Mittagessen. Generell stehen einem alle Kollegen immer für eigene Fragen oder Anliegen zur Seite.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied zwischen jung und alt gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten stehen Vorschlägen offen gegenüber und reden auf Augenhöhe mit den Kollegen. Sie bringen sich sehr engagiert ein ( Events, Feedback und Weiterentwicklung).
Arbeitsbedingungen
Alle nötigen technischen Ausstattungen sind vorhanden (Laptop, Bildschirme und Headset). Ergonomische Tische, sowie Maus und Stühle sind Standard für jeden Mitarbeiter.
Kommunikation
Kommunikation ist key wird hier groß geschrieben. Diverse Channel werden genutzt, um Transparenz zu schaffen und alle Mitarbeiter abzuholen.
Gleichberechtigung
Jeder im Team kann sich gleichermaßen einbringen und Vorschläge machen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben reichen von operativen Tätigen mit Fokus auf der Administration, zu analytischen Aufgaben, bis hin zur interaktiven Gesprächsführung. Ein abwechslungsreicher bunter Blumenstrauß.
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Sie sind eine große Hilfe bei der Arbeitssuche, sind zuverlässig. Stehen dem Arbeitnehmer während des Prozess sur Seite
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Kommunikation
Respektvoll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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MHC ist ein guter Arbeitgeber. Aber die BCS nicht! Als angestellter über Zeitarbeit, ist man bei der BCS nichts Wert.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
MHC setzt sich Intensiv für die Angestellten ein, wenn es um die Job Vermittlung ein, und hat auch immer ein offenes Ohr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn es um Geld geht, ist die MHC extrem zurückhaltend!
Andere Zeitarbeitsfirmen zahlen bei weitem mehr.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre super wenn man bei der MHC mehr Gehalt bekommen könnte, zumal die Inflation auch den Angestellten ANÜ betrifft.
Auch ein Inflations Bonus wäre nicht schlecht gewesen. Zumindest die Hälfte.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Es gibt deutlich bessere Zeitarbeitsfirmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nur meinen Ansprechpartner - aber den kennt den Kunden nicht wirklich und weiß nicht, was hier wirklich vorgeht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einsatz und fertig. Ob hier Leute sich wohlfühlen ist denen sch...... egal, hauptsache der Kunde zahlt und fertig. Es gibt auch eine Sorgfaltspflicht den Mitarbeitern gegenüber, davon wissen die anscheinend nichts.
Gehaltswunsch - Festgehalt etc. gibts nicht und nur befristete Verträge. Spricht man das an, wird man pampig abgekanzelt....... hallo - wir zahlen auch euer Gehalt!!!
Verbesserungsvorschläge
werdet endlich erwachsen und macht es wie die großen Konkurrenten - Amadeus, Hays o. DIS AG haben da wesentlich mehr drauf - in mehrerlei Hinsicht
Image
Hauptsache der Kunde übernimmt - von wegen.....
Kommunikation
teilweise sehr von oben herab (wer verdient das Geld für die internen Mitarbeiter?!?) pampige Mails, selten aber hier teilweise Standard.
Gehalt/Sozialleistungen
miserabel und kein Festgehalt-wie mittlerweile zu über 90 % üblich in der Branche
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Ich persönlich war immer Dankbar und Froh das ich durch die MHC die Chance hatte tolle Stellen kennenzulernen.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Sie immer wieder neue und Interessante Stellenangebote mit Übernahme Chance haben.
Man kann sich auf jeden Fall auf die Firma Verlassen, wenn man auf der Suche nach eine neue berufliche Herausforderung ist. Die Vorgesetzen und das komplette Team sind wirklich sehr nett und hilfsbereit. man finden immer eine passende Stelle. MHC ist eine Gute und Faire Arbeitsgeber als Einstieg in die echte Berufsleben.
Für das, dass es ein Personaldienstleister ist hat der Gehalt auch gepasst. Ich war zufrieden und würde die MHC auf jedenfalls weiter empfehlen.
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einer der besten Zeitarbeitfirma in München :-)
Karriere/Weiterbildung
kommt drauf an, wo man eingestellt ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute bezahlung.
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich und Cool
Arbeitsbedingungen
Super
Kommunikation
Immer erreichbar
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Aufjedenfall gab es viele Interessanten Stellen und Aufgabenbereich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 45 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MY Humancapital durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 74% der Bewertenden würden MY Humancapital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 45 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 45 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MY Humancapital als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.