10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die offene Kommunikation, das starke Teamgefühl und die Wertschätzung für jeden Einzelnen
Es gibt nichts "schlechtes" zu sagen!
Wachstum bringt immer Herausforderungen mit sich. Manchmal sind die Abläufe noch etwas chaotisch
Bessere strukturierte Prozesse, neues CRM mit besseren Schnittstellen
Jeder Tag bringt etwas Neues, und es gibt viel Austausch und Zusammenarbeit. Diese Mischung hält uns alle motiviert und sorgt für echten Teamgeist.
Das Unternehmen genießt intern und extern ein gutes Ansehen.
In einem wachsenden Unternehmen ist viel Einsatz nötig – das ist klar. Aber das Schöne ist: Man tut es gern, weil die Erfolge schnell sichtbar sind und die Arbeit Sinn macht.
Natürlich gibt es Phasen, in denen es mal stressiger wird.. Flexible Absprachen und eine offene Kommunikation sorgen dafür, dass Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bekommen sind.
Für ein Start-up ist die Balance insgesamt gut – und mit der Zeit wird sich das sicher noch weiter einspielen.
Es wird geschaut, was für das Unternehmen und für die Mitarbeitenden sinnvoll ist, und entsprechende Maßnahmen werden gefördert.
Gehaltlich ist sicherlich noch Luft nach oben.
Das Unternehmen ist sich seiner Verantwortung bewusst und es wird nachhaltig und sozial bewusst gehandelt
Das Team ist außergewöhnlich – ich habe selten so eine gute Zusammenarbeit erlebt. Jeder hilft jedem, und das schafft eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt.
Ich fühle mich als erfahrener Mitarbeiter geschätzt. Mein Wissen wird nicht nur akzeptiert, sondern aktiv genutzt. Das ist nicht überall selbstverständlich.
Drei Vorgesetzte, die als verschiedene Persönlichkeiten, für Balance und eine ausgewogene und effektive Unternehmensführung sorgen
Perfektes Home-Office Konzept mit sehr guter technischer Ausstattung
Hier gibt es keine unnötigen langen Meetings oder komplizierten Entscheidungswege. Alles wird direkt, klar und auf kurzem Weg besprochen – das spart Zeit und Nerven :)
Hier zählt, was man kann – nicht Alter, Geschlecht oder Hintergrund. Jeder hat die Chance, sich einzubringen und gehört zu werden.
Sehr vielfältige Aufgabenbereiche - man entwickelt sich dadurch selbst ständig weiter und es wird nie langweilig, manchmal eher sehr stressig, da noch Prozesse optimierte werden müssen
ehrlich? Mir fällt nichts ein...
Die Unternehmenskultur ist inspirierend und motivierend. Es herrscht eine Atmosphäre des Respekts und der Zusammenarbeit, die das Arbeiten zu einer Freude macht.
Das Unternehmen hat einen ausgezeichneten Ruf, und das zu Recht. Ich bin stolz darauf, hier zu arbeiten.
Die Work-Life-Balance wird hier ernst genommen. Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, ausgewogene Pausen einzulegen, was das Leben außerhalb des Büros erleichtert.
Die Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und Weiterbildung sind zahlreich und werden aktiv gefördert da es im unternehmen um Fortbildungen geht, sitzt man hier an der Quelle :D
Die Vergütung ist fair und angemessen. Dazu kommen großzügige Sozialleistungen, die die Mitarbeiter schätzen.
Das Unternehmen hat ein starkes Engagement für Umweltschutz und soziale Verantwortung. CO2 Zertifikate folgen
Die Kolleginnen und Kollegen sind wie eine zweite Familie. Wir unterstützen uns gegenseitig und schaffen eine harmonische Arbeitsumgebung.
Die Vorgesetzten sind vorbildlich. Sie hören zu, ermutigen und geben klare Richtlinien vor. Das schafft Vertrauen und Motivation.
Die Arbeitsumgebung ist modern und angenehm, dank remote Arbeit gibt es gibt alles, was man braucht, um effizient und komfortabel zu arbeiten.
Die Kommunikation im Unternehmen ist hervorragend. Klarheit und Offenheit sind hier Standard, was dazu beiträgt, dass alle auf dem gleichen Wissensstand sind und effizient zusammenarbeiten können.
Das Unternehmen legt großen Wert auf Vielfalt und Gleichberechtigung. Jeder wird unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter gleich behandelt.
Die Aufgaben sind stets abwechslungsreich und herausfordernd. Hier kann man wirklich etwas bewegen und wachsen.
Agiles Arbeiten auf Augenhöhe
Das die Gründer wissen, wovon sie reden und trotzdem auf den Input der Basis Wert legen.
Manchmal noch etwas chaotisch, da sich die Prozesse noch im Aufbau befinden. Die Software könnte besser sein, aber es geht auch definitiv schlechter ;-).
Benefits anbieten ;-).
Es macht Spaß, sich jeden Morgen an den Rechner zusetzen, es gibt keine Alltagsroutine und viel gemeinsamen In- und Output. Das hält den Flow am Laufen und die Prozesse am Laufen und Entwickeln.
Es ist ein StartUp, in dem die Manpower noch wirklich gebraucht und auch gefordert wird. ABER - man macht es gern, denn Erfolge sind schnell zu sehen.
Wenn es dem Unternehmen nutzt, werden Weiterbildungen gefördert und bei wichtigen Themen auch gleich intern organisiert.
Eines der besten Teams, in denen ich gearbeitet habe.
3 verschiedene GF-Charaktere, die sich optimal ergänzen, bitte bleibt auch so dabei...
Wöchentliches Meeting für alle, Jourfix für die Fachbereiche, alles andere wird auf schnellem Weg geklärt ohne lange und zähe Entscheidungsprozesse und Dauer-Entscheidungsschleifen.
Stets offen für Feedback. Freie ZEiteinteilung, vertauensvolle Zusammenarbeit.
Durch 100 % Remote - fehlt ein bisschen das Soziale (Mittagessengehen, Schnack an der Kaffeemaschine)
Ich fühle mich wohl. Vielleicht noch einen Zuschauss zum Fitti, Jobfahrrad oder ähnliches.
100 % Remote - trotzdem sind alle stets ansprech- und erreichbar.
bis jetzt kamen mit keine negativen Berichte oder Meinungen zu Ohren.
Vertrauensarbeitszeit - großartig - keine "Überwachung" wer wie lange gearbeitet hat. Die Ergebnisse zählen, nicht die Stunden.
Man kann alle Weiterbildungen besuchen, die man will.
Nachhaltigkeit ist ein Kernwert der mycareernow.
alle ziehen an einem Strang und sind gerade am Anfang super hilfsbereit
Junges team - es gibt ausser der Geschäftsleitung keine älteren Kollegen.
stets einwandfrei.
100% Remote
Immer offen, keine Lästereien, so stell ich mir das vor!
kein reines Sales - es ist eine Kombination aus Sales und Karriereberatung - ich finde es super spannend
Arbeiten mit Purpose, Start-Up Atmosphäre, lockeres und sympathisches Team.
Vielleicht eine virtuelle Kaffepause oder einen "freizeitorientierten" Teamschannel einführen, für den Austausch fernab der Arbeit?
Komplett remote aus dem Homeoffice - und auch private Termine (Arztbesuch und Co.) während der "klassischen" Arbeitszeit sind möglich, da man flexibel am späten Nachmittag/Abend weiterarbeiten kann.
Hier hilft jeder jedem.
Man bekommt alles an top aktueller Technik, was nötig für die Arbeit ist.
Remote Arbeit - Fluch und Segen (siehe Work-Life-Balance) zugleich ;) Die Kommunikation ist offen und auf Augenhöhe und auch über Privates wird mal am Rande von Meetings gesprochen. Das klassische Kaffepausengespräch oder der Bürotrashtalk findet aber seltener statt, als vor Ort im Büro.
100% Remote - trotzdem sind alle immer ansprechbar
Freie Zeiteinteilung, 100% Remote,
Nachhaltigkeit ist eine der Kernewerte des Unternehmens
Beste Kollegen ever.
jederzeit vorbildlich
100 % Remote.
auf Augenhöhe.
Kein Gender-gap-
Aufbauarbeit - von Anfnag an Teil des Teams - macht riesig Spaß
Hier wird "papierloses Arbeiten" wirklich gelebt.
Kann komplett Remote arbeiten - ich liebe es!
Da mycareernow noch im Aufbau ist, müssen auch Aufgaben übernommen werden, welche einen geringeren "Fun-Faktor" haben.
So verdient kununu Geld.