Rette sich wer kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeit der Angestellten wird verschwendet. In stundenlangen Besprechungen wird ohne Ergebnisse rumgelabert. Viele leere Versprechungen, dass bald alles besser werden soll wurden schon oft gemacht, ohne Ergebnis. Dauernd funktioniert irgendwas nicht. Die Mitarbeiter können durch gute Arbeitsleistung die Fehler der Leitung nicht mehr ausgleichen.
Verbesserungsvorschläge
Sich von low performer Dienstleistern und Führungskräften trennen.
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlechter. In letzter Zeit haben fast jeden Monat Leute gekündigt. Wenn die Leitung sich nicht verändert werden noch mehr Mitarbeiter gehen.
Kommunikation
Auf offiziellem Weg kaum vorhanden, das Meiste erfährt man über den Flurfunk.
Kollegenzusammenhalt
Noch relativ gut, die Stimmung kippt langsam mit immer mehr Abgängen und höherer Arbeitsbelastung für die Mitarbeiter die es noch aushalten.
Work-Life-Balance
Sehr unterschiedlich nach Job und Abteilung. Einige Mitarbeiter sind total überlastet und schieben immer mehr Überstunden und Aufgaben vor sich hin. In anderen Bereichen ist es entspannt. Die Führungskräfte sind nicht bereit Aufgaben in andere Abteilungen zu verschieben, wenn es an einer Stelle zu viel ist. Neueinstellungen werden seit Jahren in Aussicht gestellt, man schaft es noch nicht mal die Kündigungen zu kompensieren.
Vorgesetztenverhalten
reden viel und tun wenig
Interessante Aufgaben
Sehr unterschiedlich nach Abteilung, aber grundsätzlich vorhanden.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter in vergleichbaren Positionen sind unterschiedlich eingruppiert. In den Führungspositionen werden hoch dotierte Posten nach Nase vergeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Können machen was sie wollen, Alter geht vor Kompetenz
Arbeitsbedingungen
Man kann oft gar nicht arbeiten. Die IT funktioniert nicht, Informationen die man zum Arbeiten braucht werden nicht weitergegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigentlich fehlt überall Geld, trotzdem wird viel verschwendet für Sachen die nichts bringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird KEIN kostenloses oder reduziertes Deutschlandticket für die Mitarbeiter zur Verfügung gestellt. Peinlich für einen Arbeitgeber in der Branche. Gehalt wird nach TVöD gezahlt. Man hat selbst keinen Einfluss auf das Gehalt und muss das nehmen wie die jeweilige Stelle eingestuft ist.
Image
schlecht
Karriere/Weiterbildung
nur theoretisch möglich, es ist kein Geld da