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Natalie 
Söll 
Vertrieb 
GmbH
Bewertung

Vergünstigungen - Team Events - und vor allem agenehmes Arbeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das Team an sich
die Aufstiegschancen und die vielfältigen Arbeitsbereiche
Talente werden erkannt und gefördert

Verbesserungsvorschläge

Ich kann nichts schlechtes berichten

Arbeitsatmosphäre

neues modernes Büro, man bekommt alles was man braucht zur Arbeit und wenn einmal etwas fehlt, muss man einfach nur fragen.

Kommunikation

Es werden regelmäßig mit den Leuten persönliche Gespräche vereinbart, Ziele werden individuelle ausgearbeitet und werden auch angepasst. Auch zwischendrin bekommt man einmal Feedback und Fehler werden auch von jedem eingesehen inkl. Führungsebene.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind alle freundlich und nehmen auch herzliche neue Personen auf, auch auf Team-Builing-Events merkt man dann wie die Truppe zusammehalten kann.

Work-Life-Balance

Es ist ein Bürojob, sofern es notwendig wird kann man auch Home-Office machen, generell braucht man aber oft Rücksprache mit dem Team. Ansonsten gibt es über das ganze Jahr verteilt immer Phasen, wo auch mal eher gegangen werden kann.

Vorgesetztenverhalten

Führungsebene ist immer ansprechbar bei Problemen, Fragen und auch allgemein wird einem immer geholfen. Bei Fehlern oder auch Problemen wird einmal auch immer klar sugerriert, dass dadurch nicht die Welt untergeht, aber es wird alles angesprochen, gutes und verbesserungsfähiges.

Interessante Aufgaben

Je nachdem in welcher Abteilung man tätig ist hat man natürlich andere Aufgaben, generell kann man auch in eine andere Abteilung wechseln, wenn man sich dort eher wohl fühlt und auch die Skills mitbringt.

Gleichberechtigung

Egal woher jemand kommt, das Team ist bunt gemisch und jeder wird mit seinen Marotten akzeptiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird Rücksicht genommen und auch generell geholfen, wenn es notwendig ist.

Arbeitsbedingungen

Das Team is kollegial, es wird Rücksicht aufeinander genommen und auch vom Arbeitgeber wird es einem so angenehm wie möglich gemacht.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden auch ohne Nachfrage regelmäßig angepasst. Man erhält eine betriebliche Zusatzversicherung und hat somit viele Vergünstigungen. Weihnachtsgeld wird ebenfalls ausbezahlt, auch um die Leistungen zu honorieren.

Image

Viele Mitarbeiter die schon jahrelang dabei sind, sprechen nur gutes. Auch in der Region gewinnt die Firma immer mehr an Bekanntheit.

Karriere/Weiterbildung

Man kann proaktiv auf seinen Vorgesetzten zugehen und entsprechende Weiterbildungen anfragen. Ansonsten werden auch gerne Führungspositionen intern besetzt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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