820 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
820 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
National Express Rail GmbH Vorstellungsgespräche
National
Express
Rail
GmbH
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vollkommen zufrieden
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich total gut und verstanden gefühlt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Kompetenz
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Duisburg als Disponenten (m/w/d) in der Betriebsleitzentrale Duisburg beworben.
Verbesserungsvorschläge
Genau so sollte ein Vorstellungsgespräch ablaufen, dass Gespräch hat auf Augenhöhe stattgefunden. Rund um zufrieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsablauf
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Quereinsteiger zum Triebfahrzeugführer/ Lokführer (m/w/d) für Düsseldorf, Duisburg oder Krefeld beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr schnelle Prozesse beim antworten für fragen
Sehr deutlich und klar erzählt wie es die nächsten Woche ablaufen wird
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Zufriedenheit
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Quereinsteiger zum Triebfahrzeugführer/ Lokführer (m/w/d) für Münster, Paderborn, Minden oder Bielefeld beworben.
Verbesserungsvorschläge
Dankbarkeit und Wertschätzung, Top
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Sehr angenehmes und gutes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Quereinsteiger zum Triebfahrzeugführer/ Lokführer (m/w/d) für Köln beworben.
Verbesserungsvorschläge
Unabhängig vom Ergebnis des Bewrbungsgesprächs war es ein sehr angenehmes Gespräch und ich wurde jederzeit von meinem Gesprächspartner gut informiert. Ich habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Sehr freundlich und fachliches Personal
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Quereinsteiger zum Triebfahrzeugführer/ Lokführer (m/w/d) für Düsseldorf, Duisburg oder Krefeld beworben.
Verbesserungsvorschläge
Personal ist sehr freundlich und das war einer der besten Vorstellungsgesprächen die ich je hatte.
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Professionalität des Gesprächs
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National Express
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Quereinsteiger zum Triebfahrzeugführer/ Lokführer (m/w/d) für Düsseldorf, Duisburg oder Krefeld beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin sehr zufrieden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Sehr angenehmes Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice beworben.
Verbesserungsvorschläge
Super sympathisches Gespräch, freundliche Menschen. Habe nichts auszusetzen.
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Absolut unprofessionelles Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Köln als Quereinsteiger zum Triebfahrzeugführer/ Lokführer (m/w/d) für Köln beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gesprächspartner wirkte unvorbereitet, gähnte permanent in die Kamera, fuhr sich mehrfach mit der Hand durchs Gesicht und Haare. "Recruiter" war Anfang 20 und hatte nicht wirklich passende Antworten auf meine Fragen, spulte seine Fragen so runter. Auch wenn ich eine Einladung zum Eignungstest bekommen habe, so werde ich auf eine Anstellung verzichten. Es wirkte alles extrem unprofessionell. Der Einstellungstest war teilweise unlogisch und auf Zufall ausgelegt.
Es sollten besser vorbereitete, ausgeschlafene und erfahrene Recruiter die Gespräche führen. Nicht jeder über 50 jähriger möchte von einem 22 jährigen ungefragt geduzt werden.
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Professionalität des Gesprächs
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Zugbegleiterin
Bewerber/inHat sich bei National Express Rail GmbH in Aachen als Kundenbetreuer/ Zugbegleiter (m/w/d) Aachen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Freundlichkeit ihren Kolleginnen
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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