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NATUS 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ein sehr guter Arbeitgeber, der Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt.

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei NATUS GmbH & Co. KG in Trier gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der respektvolle Umgang miteinander, gute Straßenanbindung, kostenloser Parkplatz, flexible Arbeitszeiten, die Sauberkeit in der Produktion.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht gibt es die Möglichkeit, die Räume so zu gestalten, dass die Abteilungen die zusammen gehören auch näher zusammenrücken, um die interne Kommunikation zu verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Eine sehr nette und familiäre Atmosphäre

Kommunikation

Die Kommunikation ist aufgrund dessen, dass manche Kollegen in verschiedenen Gebäuden sitzen teilweise erschwert. Man braucht ein bisschen Zeit um diese Kollegen kennenzulernen und sich auszutauschen. Aber mit etwas Offenheit und ein Zugehen auf die anderen klappt die Kommunikation mit der Zeit auch ganz gut.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren stets hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten, Gleitzeit

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte einen menschlichen und fachlich kompetenten Vorgesetzen in der Abteilung Vertrags-und Versicherungsmanagement und Auftragsmanagement. Es gab eine flache Hierarchie, sodass individuelle Wünsche schnell und unbürokratisch erfüllt werden konnten.

Interessante Aufgaben

Es war super mit internationalen Kunden zu arbeiten.

Gleichberechtigung

NATUS fördert Vielfalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt soziale Engagements. Die Firma NATUS bildet aus und unterstützt somit den Arbeitsmarkt mit zukünftigen Fachkräften. Es wird Wert auf die Nachhaltigkeit und ressourcenschonende Energie gelegt (z.B. Anschaffung von Solaranlagen, Ladestationen für E-Autos). Es wird auch JobRad für die Mitarbeiter angeboten, sowie die Teilnahme an diversen Veranstaltungen intern und extern.

Gehalt/Sozialleistungen

Weihnachtsgeld, Inflationsausgleichsprämie

Karriere/Weiterbildung

Ich habe für mich mittelfristig keine Aufstiegsmöglichkeiten gesehen, die zu mir passen würden. Wenn ich das Thema angesprochen hätte, hätte der Arbeitgeber sich bestimmt sehr bemüht eine Lösung zu finden.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

KommunikationsteamLeiterin Kommunikation

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

ganz herzlichen Dank für Ihre besonders positive Bewertung, über die wir uns sehr gefreut haben!

Wie schön, dass es uns bei NATUS gelungen ist, Ihnen den für uns so wichtigen Aspekt einer netten, respektvollen und familiären Arbeitsatmosphäre zu vermitteln - als mittelständisches Familienunternehmen liegt uns das, neben alle weiteren Bewertungskriterien, nämlich ganz besonders am Herzen.

Wir bedauern es daher auch sehr, dass wir nicht die Gelegenheit hatten, Ihre Aufstiegswünsche eingehend zu besprechen. Wie schade, dass Sie hier nicht das Gespräch gesucht haben, denn, wie Sie selber schreiben, es wäre uns sicher gelungen gemeinsam einen für Sie zufriedenstellenden Weg hier bei uns im Unternehmen zu finden. Vielleicht ergibt sich ja für beide Seiten noch einmal eine neue Chance….

Zudem bedanken wir uns für die Anregung, Räume so zu gestalten, dass Abteilungen näher zusammenrücken können, um dadurch die interne Kommunikation zu verbessern. Wir nehmen diesen Tipp sehr gerne auf!

Ihnen wünschen wir für Ihren weiteren beruflichen Werdegang alles Gute und viel Erfolg und würden uns freuen, wenn wir uns vielleicht auf diesem noch einmal begegnen würden.

Mit herzlichen Grüßen
Ihr Kommunikationsteam

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