Together we build NavVis
Arbeitsatmosphäre
ich arbeite zusammen mit dem SDR Team, mit dem Sales DACH Team und nehme an vielen Gespräche teil um über Neuigkeiten zu Erfahren.
Wir können auch im Büro arbeiten aber ich arbeite meinstens im Home Office und treffe Kollegen außerhalb der Firma oder auf Messen etc..
Wir können über alles sprechen und werden viel gelobt, tolle Arbeitsatmosphäre!!!
Kommunikation
Wir können mit allen sprechen, über Teams und Ideen sind immer Willkommen.
Kommunication innerhalb des SDR Teams und Sales DACH Teams ist hervorragend.
Wir haben es auch echt genossen uns besser persönlich kennen zu lernen als die ganze Firma eine Woche in München war und auf der Intergeo Messe in Hannover.
Kollegenzusammenhalt
Wir sprechen täglich miteinander und mit dem Sales DACH Team und die Zusammenarbeit läuft prima.
Work-Life-Balance
Wir haben keine Zeiterfassung, wir haben meetings im DACH Sales team jeden Tag um 8.30 und sonst kann man echt richtig gut arbeiten, worklife balance ist super. Viele meine Kollegen sind Eltern und bei NavVis zu sein ist auf jeden Fall eine tolle Firma generell aber auch für Familien. Ich arbeite persönlich manchmal während meiner Freizeit ( Über LInkedIn z.B), weil es mir einfach spaß macht.
Vorgesetztenverhalten
Ziele sind realistisch: Ich habe mein Jahres Ziel im Oktober erreicht.
Meine Meinung wird gehört. Tolles Verhalten von Vorgesetzen.
Interessante Aufgaben
SDRs sind sehr wichtig für NavVis und wir müssen nicht listen von Kunden anrufen ohne Ahnung zu haben über die Technologien. Wir verdienen viel mehr als "SDR" da wir Technische Lösungen verkaufen die auch eine Investition sind für unsere Kunden. Echt ein toller Job mit tollen Arbeitsbedingungen und Aufstiegsmöglichkeiten in jeder Richtung. Wir sind eher proaktiv als SDR und es macht spaß Ideen von anderen zu bekommen und ein mix von Inbounds und Lead Generation, Nurturing, LinkedIn und Warm Calling zu machen. Ich war auf 2 Messen und genieße den Kundenkontakt.
Gleichberechtigung
Bei NavVis haben wir viele tollen Frauen in Führungspositionen. Tolle Firma für Technologie begeisterten Leuten aber noch mehr für Frauen denke ich.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma ist nur ca. 8 Jahre alt und unsere NavVis VLX ist richtig erfolgreich. Wir haben viele Erfahrene neue Kollegen in jeder Bereichen. Ein buntes Mix sind wir in der NavVis Familie.
Arbeitsbedingungen
Alles ist top in der Firma aber das beste ist, dass ich zuhause 2 tolle riesige Bildschirme bekommen habe und ich arbeite echt richtig gut damit. Falls was anders benötigt wird, kann man direkt nachfragen. Wir werden bestimmt mehr ins Büro gehen aber müssen nicht. Es gibt aber auch Tischkicker und Tischtennis in der Firma. Ich freue mich auf einem Turnier.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Mitarbeiter haben kein Auto, wir gehen oft auf Messen mit dem Zug. Außer die Kollegen die Vorführungen machen natürlich. Viele kommen mit dem Fahrrad ins Büro.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden Pünktlich ausbezahlt und sind großer für SDRs als beim Wettbewerb. Die Provisionen sind auch richtig gut.
Image
NavVis ist schon ziemlich bekannt in München und in der Laserscanning Welt. Ein Erfolgreichstes Startup die jetzt über 250 Mitarbeiter hat und wir stellen so schnell wie möglich noch viele Leute ein. Ich bin Stolz bei NavVis zu arbeiten und trage gerne mein NavVis polo oder Pulli in der Stadt.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma ist noch jung und die Aufstiegsmöglichkeiten sind riesig.
Viele haben andere Jobs innerhalb von NavVis übernommen, als Chef von einem Team oder auch in einem anderen Bereich der Firma. Sales Marketing etc..