Angenehmes Arbeiten bei Neovii
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neue Mitarbeiter werden toll aufgenommen, die meisten gehen gerne zur Arbeit und fühlen sich unter den Kollegen wohl.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Themen werden manchmal nicht abgeschlossen, sondern können immer wieder aufgegriffen und diskutiert, diskutiert, diskutiert werden. Da frisst unnötige Energie, die sicher besser genutzt werden kann.
Verbesserungsvorschläge
Weniger meeten, mehr machen.
Arbeitsatmosphäre
Meist unkompliziert, man arbeitet gemeinsam für das Wohlergehen und die Weiterentwicklung der Firma.
Kommunikation
Das Thema gewinnt an Bedeutung, hier wurde in den vergangenen Monaten deutlich nachgebessert. Regelmäßige Infoveranstaltungen oder Info-Mails geben die Möglichkeit, als Mitarbeiter Neuigkeiten zeitnah zu erfahren. Wem trotzdem noch Dinge unklar sind, der darf fragen. Auch die Türen des Managements stehen offen. Die Kommunikation in die einzelnen Abteilungen hat sich verbessert, wird jedoch von Führungskraft zu Führungskraft unterschiedlich gehandhabt.
Kollegenzusammenhalt
Wir verstehen uns als Team, die Kollegen unterstützen und helfen sich untereinander. Auch das Verständnis für andere Bereiche wächst. "Politik" ist ab und zu ein Thema, das kenne ich aus anderen Betrieben jedoch viel ausgeprägter.
Work-Life-Balance
Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten und gesetzlichen Regelungen wird geachtet, auch auf besondere persönliche Situationen einzelner Mitarbeiter wird - wo möglich - Rücksicht genommen. Arbeitszeiten werden erfasst, Überstunden können und sollen abgebaut werden (sofern nicht gerade besonders stressige Zeiten anstehen).
Vorgesetztenverhalten
In meinem Bereich wird klar kommuniziert und auch regelmäßig Feedback gegeben und gewünscht. Es herrscht ein offener Umgangston, geprägt von gegenseitigem Respekt.
Leider nimmt nicht jeder Vorgesetzte seine Verantwortung in diesem Umfang wahr.
Interessante Aufgaben
Neben den Routinetätigkeiten, die der Arbeitsplatz so mit sich bringt, gibt es gelegentlich spannende Themen, die unter den Kollegen aufgeteilt und eigenverantwortlich bearbeitet werden.
Gleichberechtigung
Hier zeigt sich Neovii als sehr offener Arbeitgeber, der nicht nach Geschlecht oder Anwesenheitszeiten beurteilt, sondern nach Leistung, Verhalten und auch Potenzial.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung der Büroarbeitsplätze ist modern. Aufgrund der Baustelle ist die Lärmbelästigung zur Zeit teils deutlich vorhanden. Klimatisiert sind nur die wenigsten Büros, was gerade in den Sommermonaten belastend für die Mitarbeiter ist. Die Pausenräume bieten nicht genügend Platz.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Leistungen aus dem Tarifvertrag, aber auch außertarifliche Leistungen sind für ein Unternehmen dieser Größe überdurchschnittlich gut. Daneben gibt es noch eine Betriebsrente und weitere freiwillige Zahlungen, über die wir uns freuen dürfen.