22 Bewertungen von Mitarbeitern
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr familiär, hier werden flache Hierarchien gelebt, nicht nur versprochen
top
ist mehr als ausgeglichen
wird sehr hoch geschätzt, Weiterbildung ist ein wichtiger Faktor im Unternehmen
ein sehr faires Einstiegsgehalt mit Steigerungsmöglichkeiten
top und wird immer besser
Alle kümmern sich um einander und sind füreinander da
top
respektvoll, auf Augenhöhe und humorvoll
Homeoffice möglich, jeder hat einen festen Arbeitsplatz, es gibt ein professionelles Set Up des Schreitisches und Equipment
komplett offene und transparente Kommunikation
top
ich kann mich komplett einbringen und die Aufgaben nach meinem Weg lösen
Ist super! Vom top ausgestatteten Arbeitsplatz bis hin zur gegenseitigen Rücksichtnahme auf Fokusarbeitsphasen wird hier alles gemacht, um sich wohlzufühlen.
Hier wird ein Hybridmodell mit "Office first"-Mentalität gelebt. Jeder hat die Möglichkeit, 6 Tage HO im Monat zu nehmen. Dringliche Termine können auch während der Arbeitszeit wahrgenommen werden. Wer gern vorrangig im Office arbeitet, kann hier Privates und Berufliches sehr gut in Einklang bringen.
Das Gehalt ist fair und entspricht dem Standard der Branche.
Wer viel Spaß an Unternehmungen hat und neben der Arbeit gern mit seinen Kolleg:innen Döner essen, Kart fahren oder Keramik bemalen geht, wird sich hier von Tag 1 an wie zuhause fühlen.
Ist wirklich außergewöhnlich gut und kannte ich in dieser Form bisher nicht. Hier wird sich Zeit für die Person hinter der Anstellung genommen. Wenn es Unsicherheiten oder Sorgen gibt, kann man das immer offen und frei heraus ansprechen. Kritik wird niemandem negativ ausgelegt. Eine gesunde Fehlerkultur ist hier für alle sehr wichtig. An erster Stelle steht immer, eine gemeinsame Lösung zu finden, mit der sich alle wohlfühlen.
Durch regelmäßige Team- und Einzel-Meetings fühle ich mich immer gut abgeholt. Auch abseits der Meetings nimmt sich jeder Zeit für Absprachen und einander.
Hier wird niemand benachteiligt! Mehr Balance zwischen männlichen und weiblichen Kolleg:innen (die Männer sind noch in der klaren Überzahl ;) ) würden das Team noch vielfältiger machen.
Die Arbeitsaufgaben machen viel Spaß! Da die Agentur sich auf Ads & CRO spezialisiert hat, hat man die Möglichkeit, sehr schnell, sehr tiefes Wissen aufzubauen. Darüber hinaus gibt es firmeninterne Projekte, bei denen man mit Aufgaben abseits seines täglichen Doings über den Tellerrand schauen kann. Proaktivität wird sehr wertgeschätzt. Jeder hat also auch die Möglichkeit, sich seine Aufgaben selbst interessant zu gestalten.
Ich hatte aufgrund des makellosen Auftritts Angst auf eine Agentur zu stoßen, die weiß wie man sich nach Außen positiv zu präsentieren hat. Ich wurde eines besseren belehrt. Hier wird alles dafür getan, dass man sich als Arbeitnehmer wohlfühlt. Die Feedback Kultur sowie das Teamgefüge sind ein absoluter Traum. Ich fühle mich pudelwohl und möchte hier noch viele Jahre verbringen.
Auch hier kann ich über nichts schlechtes berichten!
Es tut mir leid, aber ich könnte glücklicher nicht sein. :-)
Der Wohlfühlfaktor wird hier groß geschrieben. Das große, moderne Büro ist technisch auf dem neuesten Stand.
Top 15 Google Premier Partner und ein hervorragender Ruf.
Homeoffice ist möglich. Des Weiteren ist es zu jeder Zeit möglich spontane Termine wahrzunehmen.
Man wird dazu angehalten sich mindestens 2h in der Woche selbstständig weiterzubilden. Messe- und Kongressbesuche sind ohne Probleme möglich. Fachliteratur liegt aus und / oder kann bestellt werden.
Das Gehalt ist fair und liegt im marktüblichen Bereich.
Das Thema Nachhaltigkeit ist omnipräsent und wird hier gelebt.
Hier arbeitet ein Team. Es gibt keine Ausgrenzung, kein Getuschel und keine künstlichen Rangordnungen. Jeder ist gleich viel Wert und wird im Handumdrehen in das Team integriert.
Hier wird nicht von oben herab gehandelt. Das Verhältnis ist von Vertrauen, Fairness und Loyalität geprägt.
Ich fühle mich hier genau so wohl wie in meiner eigenen Wohnung. Ich denke das sagt alles. ;-)
Offen, transparent und respektvoll.
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Hier kommt keine Langeweile auf.
Sehr gute Feedbackkultur, man wird super in das Team aufgenommen und das Wohlbefinden der Mitarbeiter steht immer im Vordergrund.
Optimale Arbeitsatmosphäre.
Es werden mehr und mehr Maßnahmen zum Thema Nachhaltigkeit eingeführt. Das Thema wird sehr wichtig genommen und auch direkt neuen Mitarbeitern mitgegeben.
Durch Teamevents und einer sehr guten Teamchemie ist der Kollegenzusammenhalt sehr hoch.
Offene Kommunikation & regelmäßiges Feedback. Sehr gute Balance zwischen Autorität und "Kumpel" Sein
Sehr schönes Büro, was einen gern auf Arbeit kommen lässt.
Wenn es Fragen gibt, werden diese immer beantwortet. Jeder hat ein offenes Ohr für jeden. Auch neben Arbeitsthemen gibt es immer etwas zu bereden.
Egal ob Werkstudent oder langjähriger Mitarbeiter, man fühlt sich respektiert und wertgeschätzt.
Regelmäßige Weiterbildungssessions.
Regelmäßige Teamevents wodurch man auch außerhalb der Arbeit ein gutes Verhältnis zu seinen Kollegen aufbaut.
Flache Hierarchien. Sehr gutes Verhältnis zu Vorgesetzten.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich.
Die Prozesse sind durchstrukturiert. Dadurch sind Kommunikationswege schlank und kurz.
Man kann selbst Einfluss auf die Weiterentwicklung der Firma nehmen.
Super freundlich, hilfsbereit und fürsorglich
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Super Atmosphäre und alle sind extrem freundlich
Ehrliche und nette Kollegen mit denen ich jeden Tag Spaß habe zusammen zu arbeiten
Keinerlei Hierarchie, Alle sind sehr kompromissbereit
Ich kann mit jedem über alles reden
Kollegen achten darauf was mir spaß macht und binden mich viel in diese Aufgaben ein, genauso muss ich keine Aufgaben machen die mir keinen Spaß machen
Eigenverantwortung, Work- Life Balance, flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation
Die Arbeitsatmosphäre ist super, man wird wo es nur geht unterstützt
Alle arbeiten als ein Team und jeder unterstützt jeden
Es herrscht ein absolut lockerer und respektvoller Umgang im gesamten Team
Geniales Büro mit coolen Arbeitsplätzen!
Es wird großer Wert auf eine offene Kommunikation gelegt
Man hat die Möglichkeit in den Aufgaben die besonders Freude bereiten, sich zu entfalten
Er fühlt sich nicht den anderen Übergeordnet, man ist auf einer Wellenlänge.
Als Marketing-Agentur stellt das Unternehmen die Kunden in den Mittelpunkt, dasselbe Prinzip fährt die Geschäftsführung bei der Mitarbeiter - Unternehmens Beziehung.
Hier stechen die Netzproduzenten wirklich heraus. Es wird bei der Einstellung stark auf den Charakter des Bewerbers geachtet. Daher wird die Arbeitsatmosphäre vom Team getragen.
Die Klischees einer Marketing-Agentur erfüllt. (Sushi in der Mittagspause, Mate für alle) ;)
Homeoffice ist möglich. Darüber hinaus wird auf Terminlichkeiten wie Arztbesuche Rücksicht genommen, sodass diese auch bspw. am Vormittag stattfinden können.
Persönliches und fachliches Wachstum der Mitarbeiter steht im absoluten Mittelpunkt und wir auch von der Geschäftsführung aktiv gefordert / gefördert. Hier würde ich auch gern 6 von 5 Sternen geben.
Als kleine Firma punkten die Netzproduzenten mit anderen Eigenschaften. Nichtsdestotrotz wird dem Mitarbeiter ein klarer Plan für Gehaltsentwicklung aufgezeigt.
Ist innerhalb des Teams ein großes Thema, es wird sehr auf Umweltfragen geachtet.
Man versteht sich auch privat sehr gut.
Schwer zu bewerten, da das Team sehr jung ist.
Immer Fair, immer Loyal - stellen sich vor die Mitarbeiter.
Schickes Büro mit Terrasse, Stehtischen, Kickertisch und vielen mehr.
Aufgrund der flachen Hierarchie können manche Entscheidungen etwas länger dauern, da alle Meinungen einbezogen werden.
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Jeder kann die Aufgaben nach seinen Interessen gestalten.
- Offene Feedback Kultur - Fehler machen und daraus zu lernen ist hier kein Problem
- Einstellung zum Thema Weiterbildung
- Hohe Identifikation des Teams
- Die Herangehensweise der Geschäftsführung zum Thema: Mitarbeiterführung und Firmenentwicklung
- Auch hier fällt mir nix ein (siehe oben)
Hierzu fällt mir wirklich nix ein. Hat man einen Verbesserungsvorschlag und dieser ist sinnvoll, dann wird er in der Regel durch das Team umgesetzt.
Die Arbeitsatmosphäre ist von einer positiven Einstellung zu den Aufgaben geprägt. Alle Kollegen unterstützen sich gegenseitig, wobei der Erfolg der Gruppe beim gesamten Team über dem Persönlichen steht.
Die Identifikation mit der Firma ist enorm hoch, alle Mitarbeiter sehen sich nicht als Angestellte sondern als wirklichen Teil der Netzproduzenten - was sich wie bereits gesagt durch alle Situationen des Arbeitsalltag zieht.
Die individuelle Wünsche eines jeden Mitarbeiters werden ernst genommen und in der Regel finden sich Lösungen die für beide Seiten fair sind.
Meiner Meinung nach der Größte Plus der Netzproduzenten: Die Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowohl auf persönlicher als auch auf Fachlicher Ebene ist das wichtigste Ziel der Geschäftsführung. Dazu gibt es: Online-Kurs, Interne Weiterbildungen, Ablegung von Zertifikaten / Urkunden, Externe Schulungen im Office, Externe Schulungen bei Google oder auch Weiterbildungen für Soft Skills.
Die Kostenübernahme durch den Arbeitgeber ist für die Geschäftsführung selbstverständlich.
Die Gestaltung des Arbeitsvertrag erfolgt individuell, daher liegt es am Verhandlungsgeschick eines jeden. Die Geschäftsführung erkennt das gute Arbeit auch entsprechend entlohnt werden sollte.
Es wird bei der Verpflegung auf regionale Produkte geachtet. Des weitern engagieren sich die Mitarbeiter außerhalb der Arbeit für soziale Projekte.
Durch viele (freiwillige) Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit arbeitet man eher mit Freunden, als mit Kollegen.
Da Team sehr jung ist, kann ich hierzu nicht viel sagen, außer das jeder Kollege der schon länger dabei ist ein offenes Ohr für Fragen hat und sich auch mal mehr Zeit für neue Mitarbeiter nimmt.
Die Vorgesetzten haben eine hohe soziale Kompetenz, wodurch sie sich in die Lage des Mitarbeiters versetzen können. Sie finden stets die richtige Ansprache und die Leistungen eines jeden Mitarbeiters wird geschätzt.
Ein überragendes Büro am Großen Garten, neuste technische Austattung, ein tolle Küche und ständige Weiterentwicklung - hier gibt es wirklich nichts zu verbessern.
Alle Aufgaben und auch die gewünschten Ergebnisse werden klar zugeteilt und kommuniziert.
Es gibt keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern.
Innerhalb der Spezialisierung kann jeder seine Stärken einbringen, solang man Spaß an Zahlen sowie an der Interpretation dieser hat, wird man die Abreit immer als interessant empfinden.
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