33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Dieser Arbeitgeber hat in letzter Zeit vermehrt Bewertungen zur Überprüfung gemeldet. Dies kann dazu führen, dass es auf diesem Profil derzeit zu einem schwankenden kununu Score kommt und Bewertungen nicht sichtbar sind.
Im Zuge unseres standardisierten Prozesses prüfen wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer Richtlinien.
Derzeit nichts
Viel
Chaos richten
Die Kollegen, die Events für die Mitarbeiter (Weihnachtsfeier, Jahresstart Meeting, etc.), es wird schon viel in die richtige Richtung getan und investiert
Den ständige Wechsel der Vorgesetzten. Alle paar Monate gibt es da neuen Kollegen. Und die fehlende Kommunikation. Viele Informationen erhält man nur durch andere Kollegen oder per Zufall.
Geht mehr auf eure Mitarbeiter zu. Hört besser hin und nehmt die Sorgen und Ängste der Mitarbeiter ernst.
Versucht euch in die Lage der Mitarbeiter zu versetzen. Welche Infos brauchen die? Muss das Townhall wirklich nur aus Zahlen, Daten und Fakten bestehen?
Vergesst manche Abteilungen nicht
Aktuell sehr schwierig, Jahresende, überall neue Manager
Es werden tolle Zeiten versprochen und die kommen dann doch nicht
Denke durchschnittlich. Wenn man früher kommt, kann man früher gehen usw. Überstunden fallen mal an, werden aber gut geschrieben. Home Office ist auch kein Problem, wobei manche Kollegen und Kolleginnen das mehr bekommen als eigentlich laut Richtlinie vereinbart sind.
Es gibt keine Schulungen, nur Pflicht Trainings, die einen aber nicht weiterbilden. Es gibt wohl Weiterbildungsbudget, davon sieht man aber nichts oder die Kommunikation ist so undurchsichtig, dass man gar nicht weiß, dass einem etwas zusteht
Gehälter sind so unterschiedlich, obwohl man den gleichen Job macht mit den gleichen Qualifikationen. Kollegen die schon lange dabei sind verdienen viel viel weniger als neue Kollegen
Es geht langsam in die richtige Richtung, aber da ist noch sehr viel Luft nach oben
Super! Man hilft sich wo man kann.
Viele bleiben bis zur Rente, werden aber auch oft vergessen und man investiert nur in die neuen Kollegen
Keine Transparenz, Kommunikation auch mehr als schwer. Es wird A gesagt, B gemacht. Oder wichtige Informationen werden vorenthalten und dann soll man trotzdem alles wissen.
Neuste Technologie, ergonomische Arbeitsplätze
Null Transparenz, dieses wird durch monatliche Townhalls versucht zu verbessern, aber die zielen nicht auf die Mitarbeiter ab und sind so strukturiert, dass niemand folgen kann oder die Inhalte nicht relevant für die Mitarbeiter sind
Im Management sind fast nur Männer, das hat mich gewundert
Ansonsten kann ich nicht negatives sagen
Viel Druck, ungerecht, unverschämt!
Vernünftiger und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern
Druck! Druck! Druck!
Hire and Fire!
Nicht vorhanden!
Wird null geboten!
Geht so!
Nicht vorhanden!
Völlig unterirdisch! Unfreundliche und hektische Personalleiterin!
Schlecht!
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter, bessere Gehälter, mehr gemeinsam nach Lösungen suchen statt vermeidlich Schuldige zu feuern
Produkte mit gutem Image… als Arbeitgeber naja…
Zu klein und zu wenig Möglichkeiten
Offene ykommunikation
Zuviel internes Gerangel
Das Verhalten welches einige vorlebennauch für die anderen verpflichtend machen
Einige bereiche
In einem Team ja
Wenige
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich gut.
Wie individuelle Leistungen beurteilt werden, ist manchmal nicht ganz nachvollziehbar.
Viele Prozesse scheinen nicht mit der nötigen Sicherheit/Stabilität zu laufen, was gefühlt oft die Folge eines sehr starken Wachstums zu sein.
Angenehmes Arbeitsklima mit Vorgesetzten auf Augenhöhe
extra Arbeit wird extra stark gewürdingt
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es, aber für eine richtige Karriere ist der Standort zu klein.
freundschaftlich
Altersdiskriminierung wird nicht geduldet.
auf Augehöhe
sehr offen und freundlich
Auf Gleichberechtigung wird viel Wert gelegt.
Wir sind in unseren Aufgaben oft Pioniere.
Ich habe die Möglichkeiten, zu lernen und zu wachsen, immer sehr geschätzt
Es ist ein recht dynamisches und anspruchsvolles Umfeld, so dass wir manchmal ein höheres Arbeitsaufkommen bewältigen müssen. Ich wurde jedoch immer durch das Management unterstützt
Auch wenn meine Erfahrungen positiv waren, gibt es immer Möglichkeiten, sich in verschiedenen Bereichen zu verbessern
Sehr gut
Da es sich um ein dynamisches und schnelllebiges Unternehmen handelt, gibt es immer eine Menge zu tun. Aber wenn man weiß, wie man Prioritäten setzt und seine Aufgaben organisiert, kann man ein gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben finden.
Auf jeden Fall ein Unternehmen, in dem man viel lernen und wachsen kann
Ich bin im Moment mit dem Gehaltspaket zufrieden. Ich schätze mehr Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Die Sozialleistungen könnten jedoch verbessert werden, wenn man bedenkt, was auf dem Markt angeboten wird
Das Unternehmen hat eine starke Arbeitsmoral, die sich meiner Meinung nach auch auf seine soziale und ökologische Verantwortung erstreckt
Es ist ein Team, in dem wir alle zusammenarbeiten und ein gemeinsames Ziel verfolgen
Man bietet viel Unterstützung und es wird geholfen, innerhalb des Unternehmens zu wachsen
Die Vorgesetzten spielen eine wichtige Rolle bei unserer beruflichen Entwicklung und bieten uns stets Führung und Unterstützung
Ich habe die Ressourcen, die ich brauche, um meine Arbeit zu erledigen; ich werde von meinen Kollegen und meinem Vorgesetzten unterstützt. Im Allgemeinen sind die Bedingungen gut
Immer offen für den Dialog und Verbesserungen
Es gibt keine Diskriminierung
Stimulierende Aufgaben und Herausforderungen
Regelmäßige TownHalls, Homeoffice, gute Erreichbarkeit
Informationsweitergabe, jährliche Erhöhungen für alle Mitarbeiter
Home Office kommt sehr gut an
Jährliche Zusatzzahlungen, Erhöhungen bekommen nicht alle Mitarbeiter
Gleitzeit, Homeoffice, kleine Büros
Weitergabe von Informationen könnte besser sein
Wie es in den Wald reinruft ... würd ich mal sagen :) Ich hab hier nichts auszusetzen! Miesepeter gibt es immer wieder, die alles schlecht reden!
Großzüge und zeitgemäße Homeoffice Option!
Leistungsgerecht!
Es fehlen eher jüngere Kollegen! Sonst alles top!
Wird immer besser! 8 Townhalls mit transparenter Kommunikation!
Alles top!
Deckt sich voll mit meinen Erwartungen!
Ich schätze es sehr, wie man sich um unsere Weiterbildung kümmern. Ich habe das Gefühl, dass ich immer weiterentwickelt werde, denn man gibt mir mehr Verantwortung und Selbständigkeit.
Bislang habe ich keine nennenswerten negativen Aspekte festgestellt.
Eine Ausweitung der Anerkennungsprogramme könnte unsere Motivation weiter steigern.
Unterstützendes und kooperatives Umfeld
Obwohl wir viele Projekte haben, achtet das Unternehmen bewusst auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Ständiges Lernen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Faire Entlohnung
Zahlreiche Initiativen zur Förderung des sozialen und ökologischen Bewusstseins
Einheitliches Team
Respekt und gegenseitiges Lernen.
Ständige Anleitung und Unterstützung der Teams.
iel Flexibilität im Arbeitsalltag und es besteht die Möglichkeit der Telearbeit, was im Allgemeinen sehr hilfreich ist. Ich bin mit den Bedingungen, die das Unternehmen bietet, zufrieden.iel Flexibilität im Arbeitsalltag und es besteht die Möglichkeit der Telearbeit, was im Allgemeinen sehr hilfreich ist. Ich bin mit den Bedingungen, die das Unternehmen bietet, zufrieden.
Offene und effektive Kommunikation.
JA
Das Unternehmen befindet sich derzeit in einer sehr interessanten Phase, da es sich auf innovative Produkte umstellt. Es ist eine großartige Gelegenheit, viel zu lernen, und ich komme täglich aus meiner Komfortzone heraus
So verdient kununu Geld.