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NEVARIS 
Bausoftware 
GmbH
Bewertungen

74 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

74 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

53 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolle Firmenkultur

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aus meiner Sicht gibt es noch zu viele Firmenwagen und Dienstreisen mit dem Flugzeug.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fair und menschlich

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gestaltungsraum im Büro ermöglichen

Arbeitsatmosphäre

Entspannte und freundliche Atmosphäre, Ellenbogenkultur ist hier ein Fremdwort

Work-Life-Balance

Man wird tatsächlich wie ein Mensch mit einem Leben behandelt: Familiäre Angelegenheiten und Ähnliches können hier leicht mit der Arbeit vereinbart werden

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind gegeben und werden gefördert, Weiterbildung gerne gesehen

Gehalt/Sozialleistungen

Jährliche Gespräche ermöglichen faire Vergütung

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte begegnen einem direkt auf Augenhöhe, es wird gemeinsam an Zielen gearbeitet anstatt zu delegieren

Kommunikation

Regelmäßige und transparente Ankündigungen der Führungsebene

Gleichberechtigung

Geschlecht, Aussehen und sexuelle Identität spielen hier keine Rolle

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich genug um einen spannenden Alltag zu ermöglichen, allerdings sehe ich noch etwas Luft nach oben


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Gut geführtes und soziales Unternehmen mit tollem Zusammenhalt

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es hat mir sehr viel Spaß gemacht mit dem Team zu arbeiten. Auch der Austausch mit der Geschäftsführung war stehts auf Augenhöhe und daher für mich sehr wertschätzend

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Team war super

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vertrieb natürlich teilweise leistungsabhängig aber grundsätzlich eine gute Bezahlung

Arbeitsbedingungen

Es wurde alles zur Verfügung gestellt um das mobile Arbeiten optimal gestalten zu können

Kommunikation

Die Qualität und Regelmäßigkeit ist von der Führungskraft abhängig. Im Großen und Ganzen aber gut.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Firma die auch hinter Mitarbeiter steht

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Genau so bleiben. Da fühlt man sich als Mitarbeiter sehr gut aufgehoben und man will hier lange bleiben. Man wird wertgeschätzt und das ist wichtig

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzten stehen hinter Mitarbeitern. Es wird Lösungsorientiert gearbeitet. Auch wenn Fehler oder Probleme entstehen. Man hält zusammen.

Work-Life-Balance

Ist hervorragend hier. Da können sich viele andere ein Bild machen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird versucht viel umzusetzen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen halten sehr gut zusammen. Helfen gegenseitig aus

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

Hier sind alle sehr gut. Offenes Ohr ist vorhanden

Arbeitsbedingungen

Bis auf Klima ( denkt ja jeder anders) sehr großzügig und top

Kommunikation

Es wird viel kommuniziert und informiert

Interessante Aufgaben

Firma entwickelt sich immer konstant und so ergeben sich neue Möglichkeiten und Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Teils unklare Strategie und Ziele aus der obersten Führungsriege (Direktoren)

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeofficeregelung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelhafte Förderung des Teamgedanken

Verbesserungsvorschläge

Realistische Zielvorgaben definieren und nicht von oben herab streuen.
Das Image leben, das das Marketing kommuniziert

Arbeitsatmosphäre

Auf Arbeitsebene gute bis sehr gute Zusammenarbeit - Abteilungsübergreifend teilweise nur noch Schuldzuweisung.

Image

Das Image, das das Marketing kommuniziert, wir nicht gelebt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

z. B. Mülltrennung erst seit ca. einem halben Jahr

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsintern gut - Über die Grenzen werden gerne Probleme abgeschoben ohne Lösungen finden zu wollen

Vorgesetztenverhalten

teils unrealistische Zielvorgaben aus dem obersten Management

Kommunikation

unklare strategische Richtung aus oberste Ebene


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ida CeutzmannHR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback und die Bewertung! Die angesprochenen Themen nehmen wir sehr ernst und werden diese intern bezüglich des Optimierungspotenzials analysieren.

Gerade die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit versuchen wir durch regelmäßige unternehmensweite Feiern, standortbezogene Sportevents oder auch Afterwork-Events zu stärken und einen Austausch möglich zu machen.

Bei Unklarheiten bezüglich unserer Ziele und der strategische Ausrichtung steht dir sowohl deine Führungskraft im Arbeitsalltag als auch unsere CEO in regelmäßigen Q&A-Runde zur Verfügung. Du kannst dich aber natürlich bei Interesse auch zu einem persönlichen Austausch bei uns im HR melden, sodass wir Themen nochmals genauer gemeinsam besprechen können.

Beste Grüße
Ida

HR Manager

Mangelhafte Kommunikation

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flächendeckende Möglichkeiten für Homeoffice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelhafte Kommunikation durch das HR wird seit längerer Zeit ignoriert

Verbesserungsvorschläge

Redet mit den Angestellten und kümmert euch zeitnah um Lösungen

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsfremde Aufgaben werden grundsätzlich nicht übernommen und jeder versucht Arbeit abzuwälzen

Vorgesetztenverhalten

Sei gut zu deinem Vorgesetzten, dann ist die Firma gut zu dir

Kommunikation

Auch auf mehrmalige Nachfrage benötigen Entscheidungen mindestens 4-6 Wochen bevor diese mit mir als Mitarbeiter geteilt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ida CeutzmannHR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback! Deine Unzufriedenheit in den Bereichen Kommunikation, Kollegenzusammenhalt und auch Vorgesetztenverhalten nehmen wir uns sehr zu Herzen. Das sind so, wie von dir beschrieben, nicht die Werte für die wir als NEVARIS stehen möchten und auch nicht die Werte, die wir großflächig von den Kolleginnen und Kollegen widergespiegelt bekommen.

Explizit die von dir als mangelhaft bewertete Kommunikation durch das HR-Team ist etwas, was wir nochmal genau beleuchten werden. Unser Ziel ist es auf Anfragen auch zeitnahe Rückmeldungen zu geben. Es gibt natürlich Entscheidungswege, die ein wenig mehr Zeit in Anspruch nehmen und wir werden prüfen, wie wir hier in Zukunft eine transparentere und regelmäßigere Kommunikation erzielen können.

Bei Interesse kannst du dich gerne zu einem persönlichen Austausch bei uns melden, sodass wir hier den konkreten Fall genauer nachvollziehen können.

Beste Grüße
Ida

HR Manager

Es geht seit einiger Zeit abwärts...

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bei Miterbeiterumfragen sollte man den MitarbeiterInnen die Möglichkeiten geben sich kritisch zu Äußern und die Umfrage nicht so gestalten das am Ende ein Positives Ergebnis erscheint.

Arbeitsatmosphäre

Alles in allem passt die Atmosphäre mit einigen wenigen Ausnahmen.

Image

In letzter Zeit schwindet das Image etwas.

Work-Life-Balance

Nichts hinzuzufügen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mitarbeiter werden teils unnötig über weite Strecken zu Events/Meeting geflogen.

Karriere/Weiterbildung

Man wird zwar gefördert und Weiterbildungen werden übernommen aber viele Möglichkeiten gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

Natürlich immer abhängig von den KollegInnen aber meistens sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Ist Luft nach oben.

Arbeitsbedingungen

Bei benötigten neuem Equipment dauert es meistens ewig und es wird bei manchen Dingen an der falschen Stelle gespart.

Kommunikation

Es werden Firmenweite Entscheidungen zwar kommuniziert aber der Sinn erschließt sich den meisten nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Kann besser sein. Inflationsanpassungen sind ein Fremdwort.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ida CeutzmannHR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback! Schade, dass du es so siehst, dass es seit einiger Zeit „abwärts“ geht. Durch Anonymität, gezielte Fragen und Freitextfeldern in der Mitarbeiterumfrage haben wir versucht zu ermöglichen auch Kritik äußern zu können und Verbesserungsvorschläge anbringen zu können.

Wir stehen dir gerne aber auch jederzeit für einen persönlichen Austausch zur Verfügung, um deine Kritikpunkte konkreter zu besprechen.

Beste Grüße
Ida Creutzmann

HR Manager

Seit Jahren zufrieden.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

tatsächlich gibt es da nicht viele Möglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

könnte flexibler sein

Arbeitsbedingungen

Hardware könnte besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hier fühlt man sich wohl!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Atmosphäre und fairer Umgang miteinander. Nicht nur im Team sondern auch Abteilungsübergreifend.

Image

Ich bin stolz bei Nevaris zu arbeiten! Und meine Kollegen auch (denke ich)

Work-Life-Balance

Hier hat man auch viele Freiheiten. Homeoffice oder Büro egal - Auf familiäre Gegebenheiten wird auch Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Immer ein offenes Ohr auch für Weiterbildung oder die Weiterentwicklung im Unternehmen. Hut ab für die H&R!

Gehalt/Sozialleistungen

Ja, da kann immer mehr aber schon auf sehr gutem Niveau .. aber ein Stern muss ich abziehen ... Weil es immer mehr sein kann

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird immer wichtiger und Präsenter - diesen Monat werden 800 Bäume gepflanzt!

Kollegenzusammenhalt

Hier auch keinen Punkt Abzug. Offener ehrlicher Umgang mit den Kollegen wird groß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Klar, immer Typen abhängig aber hier passt mal alles zusammen. Durch die Bank sehr nette Vorgesetzte!

Arbeitsbedingungen

Alles auf dem aktuellen Stand der Dinge!

Kommunikation

Monatlicher Update zur "Lage der Nation" aber auch sonst kann man immer auf alle zugehen und bekommt die Infos die man haben möchte.

Gleichberechtigung

Definitiv 100% Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Softwarebranche halt - aber dann mit dem quentchen Bau - Sehr gute und interessante Mischung!

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Ein TOP-Arbeitgeber in der Bausoftware Branche

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NEVARIS Bausoftware GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ganz klar auf Wachstum und die Zukunft ausgerichtetes Unternehmen, dass den Zahn der Zeit in der Branche trifft. Bin stolz hier zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Ein Umfeld, dass einen unterstützt seine Ideen vorzubringen und umzusetzen.

Image

Top Anbieter und Adresse in der Baubranche.

Karriere/Weiterbildung

Verschiedene Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning, Babbel, als auch viele intere, fachliche und Führungs-Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Ganz klar und deutlich konkurrenzfähig

Kollegenzusammenhalt

Top Team auf dass man sich verlassen kann. Auch auf die Kolleginnen und Kollegen in den anderen Abteilungen. Bin beeindruckt wie mit Marktfeedback umgegangen wird und Wege zur Umsetzung mit den Beteiligten erarbeitet werden.

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege und man erhält Infos bereits lange vorher, um Entscheidungszeiträume zu wahren. Äußerst freundlicher Ton auf allen Ebenen.

Gleichberechtigung

Männer, Frauen, alt, jung, verschiedene Hintergründe, usw.. Hier arbeiten die Menschen gemeinsam an der Sache. Bin beeindruckt welch positives Miteinander geschaffen wurde.

Interessante Aufgaben

Super spannendes Umfeld. Höchstmögliche Gestaltungsspielraum und Unterstützung bei Der Umsetzung. Man gestaltet aktiv die Digitalisierung der Baubranche. Jeder Tag ist auf seine eigene Weise positiv interessant.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 81 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NEVARIS Bausoftware durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 86% der Bewertenden würden NEVARIS Bausoftware als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 81 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 81 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NEVARIS Bausoftware als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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