Toller Einstieg beim neuen Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre, Arbeitsweise, Kollegen, Chefs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bislang gibt es hier nicht wirklich etwas zu berichten
Verbesserungsvorschläge
Eine betriebliche Altersvorsorge, evtl. Sicherheitseinweisung für Home Office (z.B. wegen richtigem Stuhl, Ausrichtung des Bildschirms etc.)
Arbeitsatmosphäre
Trotz Remote Arbeit gibt es Teamevents und große Bemühungen, damit ein Wir-Gefühl herrscht!
Kommunikation
Es gibt 1:1 calls und reports innerhalb des Teams, damit transparent bleibt was passiert.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind freundlich zueinander, Team scheint sehr viele Gemeinsamkeiten zu haben - die Chefs haben ein gutes Gespür wen sie zum Team hinzufügen.
Work-Life-Balance
Full Remote, nach Absprache mit Kunden können die Arbeitszeiten recht flexibel gestalten werden. Daher familienfreundlich (z.B. wenn man Kind aus der Kita holen will etc), gibt ansonsten eine Kernarbeitszeit aber auch das ist nicht in Stein gemeißelt.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich und hilfreich, aber auch fordernd. Vielleicht nicht jedermanns Sache. Ich komme damit persönlich gut zurecht.
Interessante Aufgaben
Ich wurde sofort in mehrere Projekte involviert. Wenn mal nix los ist kann man immer noch intern Aufgaben bearbeiten, um die Qualität der eigenen Produkte usw zu verbessern.
Gleichberechtigung
Es wird meines Wissens niemand benachteiligt, eher im Gegenteil. Der Umgang mit vielen empfindlichen Themen ist offen.
Arbeitsbedingungen
Remote Arbeit, man ist zum Teil eigenverantwortlich für das Beantragen zusätzlicher Mittel oder der Einrichtung des Home Office. Aber die Firma stellt Arbeitsmittel und ist auch bereit weitere Geräte anzuschaffen, wenn man fragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Großteil der Mitarbeiter scheint einen grünen Daumen zu haben. Es werden ehrenamtliche Projekte ebenfalls durchgeführt, um Soziales zu unterstützen!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist angemessen. Es gibt Goodies und ein extra Budget für Treffen zwischen Kollegen und CoWorking Spaces. Einziges i-Tüpfelchen das fehlt: Eine betriebliche Altersvorsorge wäre noch nett. Es gibt außerdem die Teilnahme an einem Corporate Benefits Programm mit lukrativen Rabatten.
Image
Die Firma hat eine gute Außendarstellung und kommt gut an.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Weiterbildungsbudget und man versucht auch im Team gegenseitig Wissen zu vermitteln. Es wird von den Arbeitgebern gefördert und gutgeheißen.