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YORKER
Bewertung

Sehr kompetenter neuer Chef

4,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NEW YORKER S.H.K. Jeans GmbH & Co. KG in Schwäbisch Gmünd gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufstiegsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gutscheine noch in Papierform.
Reduzierungen werden in Listen geschickt.
Keine Hilfsmittel wie zb. Stangen zum Umbauen,Klamotten müssen überall draufgelegt werden das der Kunde nicht mehr in Ruhe einkaufen kann,sieht teilweise dann unordentlich aus.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte besser schulen.
Nicht kompetente Führungskräfte,nicht in andere Filialen schicken um mehr Chaos zu machen.
Umweltbewusster werden.

Arbeitsatmosphäre

Man hatte endlich Spass beim arbeiten

Kommunikation

Klare und deutliche Anweisungen

Kollegenzusammenhalt

Teamwork

Work-Life-Balance

Oft unterbesetzt arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Nach ständiger Unterstützung von anderen Führungskräften aus anderen Filialen,die keine Ahnung hatten, endlich ein kompetenter Chef.
Höhere Chefs die nur 1 Mal im Monat kommen,wenn überhaupt,sollten an ihrer Sympathie arbeiten.

Interessante Aufgaben

Man durfte endlich andere Arbeiten machen außer aufräumen

Arbeitsbedingungen

Erhöhter Warendruck,das man teilweise nicht fertig wird mit sichern

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jedes Teil extra in Plastik verpackt,selbst Etiketten werden in Plastik verpackt, übermassiges Papier dazwischen. Kleidung kann nicht atmen und stinkt deshalb oft nach Schimmel.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Image

Wirkt saisonbedingt sehr ramschig

Karriere/Weiterbildung

Viele Aufstiegsmöglichkeiten


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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