Äußerst angenehmes Arbeitsumfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gute Atmosphäre im Team
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Regelung
- Stets fairer Umgang seitens des Managements
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Ausbaufähige interne Transparenz
Verbesserungsvorschläge
In erster Linie könnte die Sichtbarkeit und Außendarstellung verbessert werden. Ich denke viele potentielle neue Kollegen werden garnicht erst auf das Unternehmen aufmerksam.
Ansonsten könnte man verstärkt schauen, was man Mitarbeitern für ein angenehmes Arbeitsumfeld zusätzlich bieten kann. Grade der IT-Markt ist umkämpft und jedes weitere Benefit macht es wahrscheinlicher, dass die Entscheidung der Bewerber auf NRM fällt.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Büro war immer angenehm, im Home-Office fühlte man sich nicht alleine gelassen.
Kommunikation
Die Information über interne Prozesse (z.B. Wechsel in der Geschäftsführung) kamen manchmal etwas kurz. Der Austausch zwischen internen Projekten wurde während meiner Zeit verbessert, generell waren die Kommunikationswege sehr kurz und jedes Anliegen wurde immer gehört.
Kollegenzusammenhalt
Es herrschte eine sehr gute Stimmung untereinander und die Kollegen waren und sind welche, mit denen man auch außerhalb der Arbeit gerne etwas unternimmt. Jedem wurde bei Bedarf geholfen und die Arbeit wurde miteinander statt gegeneinander erledigt.
Work-Life-Balance
Dass Deadlines mal knackig werden können gehört zum Job, in der Regel bin ich aber nicht über die vereinbarten 40 Arbeitsstunden hinaus gekommen. Wenn Überstunden angefallen sind, wurden sie fair und flexibel abgegolten (Wahl zwischen Auszahlung oder zusätzlichen Urlaubstagen).
Vorgesetztenverhalten
Es herrschen sehr flache Hierarchien und die Kommunikation mit den Vorgesetzten war stets sehr angenehm und kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist sehr jung, aber jeder wäre hier willkommen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsrechner wurden gestellt, andere Geräte wie Tastatur und Maus bei Bedarf ebenfalls. Homeoffice war jederzeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Externe Weiterbildung ist immer gerne gesehen und wird unterstützt. An der Transparenz für mögliche nächste Karriereschritte innerhalb der Firma könnte ggf. noch gearbeitet werden.