Geht so..
Arbeitsatmosphäre
Büros teilweise recht neu, teilweise aber sehr veraltet. In der Produktion ist es im Sommer zu heiß und im Winter zu kalt, teilweise sehr schlechte Luft.
Work-Life-Balance
Im Büro gibt es Gleitzeit, wer aber nicht eine gewisse Summe an Überstunden hat, wird komisch angeschaut. Es gibt kein Homeoffice. In der Produktion hauptsächlich 3-Schicht.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte sollten nicht nur nach fachlicher Kompetenz ausgesucht werden. Probleme müssen angesprochen werden, sonst können sie nicht geändert werden! Es wird einem nach oben nickt der Rücken gedeckt.
Gleichberechtigung
Geht alles nach Nasenfaktor.
Gehalt/Sozialleistungen
In der Produktion oft knapp über dem Mindestlohn, minimale Anpassung des Stundenlohns nur nach mehrmaligem Nachfragen und auch hier geht es nach Nasenfaktor. Im Büro ganz gut, aber eher unterer Durchschnitt. Kein Weihnachtsgeld, monatlicher Tankgutschein für jeden.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Ex-Mitarbeiter/in,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Wir nehmen Ihre Bewertung sehr ernst.
Wir bedauern, dass Sie die Zusammenarbeit insgesamt so negativ empfunden haben und stehen für individuelles Feedback zur Verfügung. Lassen Sie uns doch gerne eine E-Mail an socialmedia@vollmann-group.com zukommen und wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden.
Viele Grüße vom Social Media-Team