16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Pünktliche Bezahlung. Gute Benefits.
Kommunikation zwischen Vorgesetzten muss definitiv besser werden. Offenere Kommunikation wäre erwünscht.
Könnte besser sein.
Hat wohl in den letzten Jahren wohl gelitten, wenn man Außenstehende so hört. Man arbeitet aber daran
Kann mich in meiner Position,nicht beschweren.
Die Möglichkeiten werden einem gegeben.
Gehalt kann immer mehr sein. Kann mich aber nicht beschweren
Wird hier groß geschrieben
Unter den Mitarbeitern super.
Auf einem guten Level. Man profitiert viel von der Erfahrung.
Eher suboptimal
Man müsste mehr Geld ausgeben um besseres Material zu beschaffen, dann wäre es optimal.
Vorgesetzte alles Geheimnisträger. Man erfährt sehr spät oder gar nichts von oben. Der Buschfunk ist aber dann sehr schnell.
Kann ich mich nicht zu äußern, da in der Produktion der Frauenanteil sehr klein ausfällt.
Hält sich in Grenzen.
Zusammenhalt, Familiär,Sehr Sozial eingestellt,Offenes Ohr bei Problemen.
Gibt es nichts...
Habe nichts Vorzuschlagen, Wird ja auch schon viel Verbessert.
Es werden jetzt sogar über den Arbeitgeber Impfungen für die Mitarbeiter und Lebenpartner angeboten.
Mit meinen Kollegen komm ich super klar schade dass man wenig Kollegen aus den anderen Niederlassungen sieht, naja vielleicht auch Corona
Ich mach meinen Job und dafür bin ich die Zeit da. Während Corona war Home Office möglich
Wir haben viele älter Kollegen
Könnte noch mehr Kommunikation aus der Zentrale erfolgen
Echtes Familienunternehmen
Nichts
Weiter offen sein.. Betriebsklima ist wichtig..
Passt alles
Alles ist möglich.. wenn man Ideen hat und sich einbringt..
Passt...
Die Chefs sind immer ansprechbar
Viele Kollegen sind weit über 10.. 20.. sogar 40 Jahre dort...
Klasse moderne Arbeitsplätze
Es gibt sie wirklich
Alle Möglichkeiten sich zu entfalten..
Wertschätzung und Respekt sind nicht nur schöne Worte.. es gibt sie wirklich noch...
Er bezahlt die Arbeitnehmer ordentlich und man kriegt nur geringe Abzüge
Er geht davon aus, man müsse seine freie Zeit für weite Strecken aufopfern und bezahlt diese nicht.
So eine Umfrage in der Firma zu starten.
Die Sozialleistungen sind in Ordnung und die Weiterbildung von Personal auch. Überstundenprozente werden bezahlt. Firmenwagen darf man teilweise mit nach Hause nehmen.
Das teilweise unter Tarif bezahlt wird, man viele Überstunden leisten muss.
Mal an die Mitarbeiter denken, die bringen das Geld!!!
Wenn man sich anstrengt und Vorschläge macht, gibt es viel Unterstützung.
in den einzelnen NL recht kollegial
viele Baustellen machen viel Stress - ist eben kein Ponnyhof.
viele Weiterbildungsmöglichkeiten, idR mit Arbeitsplatzbindung
wo gibt es denn noch jungen Nachwuchs???
Super Chefin
So verdient kununu Geld.