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3,4
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 bei Nintendo of Europe AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Unbedingte Verbesserung der Chefetage und

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist an sich sehr freundlich, leider wird man jedoch oft seinen Platz im Unternehmen verwiesen und kann seine Arbeitskenntnisse daher nicht weiter ausbilden.

Kommunikation

Die offene Kommunikation mit läuft super ab und kann bei arbeitstechnischen Problemen schnell abhilfe schaffen. Leider gibt es von den Vorgesetzten KEINE EINZIGE transparente Entscheidung bezüglich einer Kündigung, Ermahnung oder Meinungsverschiedenheit. Diese werden diskret untereinander diskutiert und meistens mit einer schnellen Kündigung gelöst. Meiner Erfahrung nach sind diese Kündigungsgründe meistens eher persönlich statt arbeitstechnisch. Wenn man dort gerne weiterarbeiten möchte, bleibt man also entweder in der großen Menge oder macht viel positiv auf sich aufmerksam.
Gehört man nicht zu den gern gesehenen Menschen dort bekommt man keine zweite Chance.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt untereinander ist in meiner Position zwar schwer nachzuweisen, jedoch kann ich hier nur positives über meine gleichgestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nennen.

Work-Life-Balance

Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit-System.

Vorgesetztenverhalten

Sehr sehr schlimm. Der größte negative Punkt. Vetternwirtschaft steht an der Tagesordnung und nur die sympathischen Menschen kommen weiter. Keine Transparenz bezüglich maßgeblichen Arbeitsentscheidungen. Teilweise sogar belästigendes und übergreifliches Verhalten an unterstellten Mitarbeitern.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben für die man eingestellt wurde bleiben bis zur Kündigung dieselben. Aufstiegsmöglichkeiten oder Beförderungen gibt es hier nicht.

Gleichberechtigung

Sehr viel (wenn auch erzwungene) Inklusion. Wunderbare Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche aber wahrscheinlich leider eher nach inklusiven Werten statt ihren erarbeiteten Qualifikationen eingestellt wurden.

Umgang mit älteren Kollegen

An sich sehr gut, allerdings merkt man oft, dass die älteren Kollegen bevorzugt behandelt werden bzw. sich an gewisse Regeln nicht mehr halten brauchen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn und das nicht nur für diesen Beruf...

Image

Das Image ist hier quasi alles und wird stetig aufpoliert.

Karriere/Weiterbildung

Gute Chancen einen unbefristeten Einstieg in die Firma zu erhalten, allerdings auf Mindestlohnbasis für eine unbekannte Zeit.


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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