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NMH 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei NMH die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NMH
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
NMH
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    45%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    36%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    36%

  • Immer Optionen offenhalten

    Strategische RichtungModern

    36%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    36%

Schwächen

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    55%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    55%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    45%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    45%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind vorne rum freundlich, hintenrum wird aber viel gelästert

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Falsche Freunde, denen man hilft, um danach verpetzt zu werden.

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte besser sein. Sehr starre Verhältnisse.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Definitiv verbesserungswürdig.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Projekte waren sehr interessant.

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv, gelassen und auch in Problemsituationen zielgerichtet und fair.

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