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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nomos Glashütte/SA Roland Schwertner die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßige Infomeetings. Klatsch und Tratsch hält sich in Grenzen.
Zusammenhalt passt. Jeder versucht den anderen zu unterstützen.
Immer eine offene Tür. Viele Dinge auf dem kurzen Dienstweg.
Mehr als frostig, wenn man neu ist und evtl. Den leitenden Personen „gefährlich“ werden könnte. (Weil man einfach schon mehr gesehen hat) spürt man das sehr schnell.
Eher schwach. Und die Ansprachen wirken meist unseriös und chaotisch.
Sehr angenehm. Chef weiß um was es geht. Mitarbeite kompetent.