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Nordzucker 
AG
Vorstellungsgespräche

17 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,6
Score-Details

17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionell. Führungskraft nimmt Interview wenig ernst.

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Nordzucker AG in Braunschweig als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn die zuständige Führungskraft das Interview verpasst und zu Beginn nicht erreichbar ist sollte sie, wenn sie sich verspätet zuschaltet das Interview zumindest über Smartphone/Laptop und nicht ohne Bild über die Freisprechanlage des Autos führen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewerber über 40 ohne Chance, keine Entwicklungsperspektiven, Abwertung von Studium und Berufserfahrung inklusiv

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Nordzucker AG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

provinzielle, festgefahrene Ansichten, Altersdiskriminierung und Frauenfeindlichkeit weiter beibehalten, dann gibt es sicher noch mehr Auszeichungen als Superbetrieb.....


Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr lange Wartezeiten bis gar keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Nordzucker AG in Braunschweig beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich bereits 2022 bei Nordzucker beworben und dachte, es sei ein blöder Fehler o.s. unterlaufen, sodass ich sehr lange keine Rückmeldung erhalten habe (erst auf Nachfrage). Leider muss ich mich den anderen Bewertungen zum Thema "Wartezeit und Rückmeldung" anschließen.
Nun habe ich mich wieder beworben und erst nach 1,5 Monaten eine Rückmeldung erhalten.. auf eine von 2 Stellen. Ein kurzer Anruf, eine Zwischenmail, ein kurzer Lebenszeichen wären toll gewesen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Process

4,6
Bewerber/inHat sich 2022 bei Nordzucker AG in Braunschweig beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Zeitablauf zwischen den Schritten lässt sich sicherlich noch optimieren. Schneller Antworten und zügige Entscheidungen treffen. Oder noch einmal mehr den Zwischenstand mitteilen.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Hobbys und Ziele
  • Vorstellung Lebenslauf, Gründe zum Wechsel
  • Welche Rolle nehmen Sie im Team ein?
  • Wie gehen Sie damit um wenn ihre Pläne nicht funktionieren.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Extreme age/gender discrimination, thus lack of perspective, too. Applicants over 35 are sorted out, mental province.

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Nordzucker AG als Head of O&P & Environment beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Management has obviously long since exceeded its mental horizons and insinuates it all others of the same age range.


Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

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Positiver Eindruck, den das Unternehmen nach dem zweiten Gespräch ins Gegenteil verändert hat.

4,4
Bewerber/inHat sich 2023 bei Nordzucker AG in Braunschweig als Group Demand Planner beworben.

Verbesserungsvorschläge

Dem Bewerber eine Rückmeldung zukommen lassen, wenn das seitens des Unternehmens im Gespräch schon so avisiert wird. Die zwei Minuten Zeitaufwand für einen Anruf oder das Versenden einer Mail sollte wohl aufgewendet werden können.

Bewerbungsfragen

Erstellung Präsentation; Fachbezogener Austausch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionalität trifft es ganz gut.

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Nordzucker AG in Nordstemmen als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eigene Termine einhalten.
an 4 verschiedenen Terminen nicht pünktlich erschienen oder sich nicht gemeldet haben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerber über anfang 30 ohne Chance, Vitamin B ansonsten erforderlich

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Nordzucker AG beworben.

Verbesserungsvorschläge

Unternehmen kann außer Vetternwirtschaft in unattraktiver Lage nichts bieten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Erwartbarkeit des Prozesses

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Respektloses Verhalten. Bei der telefonischen Nachfrage einfach weggedrückt.

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich bei Nordzucker AG in Braunschweig als Industriemechaniker beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahe Rückmeldung zum Stand der Dinge

Bewerbungsfragen

  • Stärken Ziele Hobbys
  • Suche nach neuem Arbeitgeber aus finanziellen Gründen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Heftige Altersdiskriminierung, pauschale unpersönliche Absage, sehr konservativ und einfaches Schubladendenken

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Nordzucker AG beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gespräche auf Augenhöhe führen


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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