Basierend auf Daten aus 52 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei novaCapta die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 142 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
52 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation innerhalb meines Teams ist hervorragend. Jedoch innerhalb der Abteilung und übergreifend könnte es hier und da besser sein. Dies ist aber auch schon kommuniziert worden und wird zum Teil versucht zu verbessern. Ob dies auch wirklich klappt, kann ich noch nicht ganz bestätigen. Daher nur drei Sterne hier.
Das überschneidet sich zum Teil mit der Kommunikation. Da aber wie oben geschrieben, versucht wird, dies zu verbessern und grundsätzlich der Zusammenhalt auch versucht wird zu stärken mit Events etc., gibt es hier vier Sterne von mir.
Klappt super. Vor allem im Home Office kann man sich super die Arbeit einteilen und gleichzeitig private Termine erledigen ohne einen negativen Einfluss zu spüren. Urlaub sollte man verständlicher weise zum Anfang der Jahres planen und eintragen. Das wird aber in meinem Team noch relativ entspannt gehandhabt und könnte in anderen Teams und Abteilungen anders sein. Wenn man mal krank ist, ist das auch gar kein Problem und wird sogar eher vom Teamleiter gefragt, ob man sich nicht lieber noch einen weiteren Tag erholen möchte von der Krankheit.
Wie in den obigen Absätzen schon erwähnt, habe ich super Vorgesetzte.
Grundsätzlich sind es interessante Aufgaben. Diese sind auslastungsbedingt manchmal nicht ganz die Aufgaben, für die ich ursprünglich eingestellt worden bin. Sie sind aber immer noch im Rahmen meines Können und meinem Interesse und daher ist das kein allzu großes Problem.
Die Arbeitsatmosphäre aus meiner Perspektive ist grundsätzlich super bei der novaCapta. Ich arbeite überwiegend aus dem Home Office heraus und meine Abteilungs- und Teamkollegen sind größtenteils anders lokalisiert in Deutschland und Umgebung, daher "sieht" man sich nicht wirklich oft in Person. Dennoch hat dies für mich keinen negativen Einfluss auf die Arbeitsatmosphäre. Mein Team innerhalb der Abteilung ist zusätzlich noch relativ klein und ich habe daher am meisten Kontakt mit meinem Teamleiter, mit dem ich jedoch alles offen kommunizieren kann, da hier vollstes Vertrauen herrscht. Ich vergebe hier vier Sterne, da es manchmal Kommunikationsprobleme gibt (Abteilungs/-Teamübergreifend), was nervig sein kann.