Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 55 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei nox Germany die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 105 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
55 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
GF versucht direkte Kommunikation zu leben aber Direktoren und Head-Of Ebene ziehen nicht mit
Sehr positiv, man hilft sich wo man kann und teilt auch das gemeinsame Leide
In der Operations sehr schwierig durch die Produktion in der Nacht und gleichzeitigen Meetings am Tag. Wenn man mal Zeit braucht wird aber das ohne Probleme zugestanden
Besitzen oftmals keine Erfahrung außerhalb der nox, Keine Verlässlichkeit
Sehr Abwechungsreiche Aufgaben. Firma immer unter Druck und in Veränderung
Außerordentlich viel Politik, hoher finanzieller Druck bis in die untersten Ebenen