Super Team vor Ort...schlechter Support der oberen Führungsebene/Empathie und Mitarbeiterführung sind ausbaufähig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier vor Ort empfinde ich das Team als größte Stärke. Denn nur durch dieses unglaublich tolle und starke Team ( inkl. Standortleitung) haben wir eine hohes Maß einer super Arbeitskultur. Das ganze würde hier nicht so gut laufen, wenn die Zwischenmenschliche Ebene nicht so toll funktionieren würde. Respekt, Empathie und Wertschätzung untereinander machen das Team aus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Kommunikation der oberen Führungsebene, leider auch wenig bis gar keine Wertschätzung trotz sehr guter Arbeitsmoral und Durchhaltevermögen. Da hilft an einigen Tagen nur noch sehr viel Humor!!!!
Verbesserungsvorschläge
Transparente Kommunikation auch mit den Mitarbeitern vor Ort. Gerade in Krisenzeiten da zu sein und mit den Mitarbeitern sprechen und Signale zur Unterstützung senden, Mut machen und den Zusammenhalt stärken und belohnen.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist super! Das liegt am Team hier vor Ort und an unserer tollen Standortleitung. Hier wird viel gelacht und trotz Personalmangel und schwierige Bedingungen an manchen Tagen, immer mit viel Humor an einem Strang gezogen.
Kommunikation
Die Kommunikation vor Ort ist super! Allerdings bleibt die Kommunikation mit der Obrigkeit komplett aus. Das habe ich unter dem vorherigen Regionalleiter anders erlebt. Da ist noch viel Luft nach oben!!!
Kollegenzusammenhalt
Perfektes Team
Vorgesetztenverhalten
Die Standortleitung ist fantastisch...der Regionalleiter benötigt eine Schulung, welche seine sozialen Kompetenzen stärken sollten.
Interessante Aufgaben
Es kommt darauf an in welcher Abteilung man arbeitet. Ich muss aber sagen, dass man hier versucht jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben sich zu entwickeln.