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Ohly 
GmbH
Bewertung

Ich bin sehr zufrieden mit meiner Arbeit bei Ohly, aber es gibt viel Potenzial für Verbesserungen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kleinen Unternehmen kann jede Stimme einen Unterschied machen. Interessante Projekte. Mitarbeiter befähigen

Verbesserungsvorschläge

Bitte das Bonus System überdenken

Arbeitsatmosphäre

ich arbeite sehr gerne in meinem Team. Die Kollegen sind sehr nett und freundlich. Ich verstehe ich mich sehr gut mit meinem Manager.
Meine Aufgaben sind sehr vielfaltig und interessant.

Kommunikation

Die Führungskraft versucht viel mitzuteilen. Leider meckern einige Kollegen dass sie nicht viel mitkriegen. It takes two to tango! die Kollegen sollten auch proaktiv Fragen stellen und nicht warten bis alles auf einem goldenen Teller geliefert wird.

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, hilfreich und offen

Work-Life-Balance

Ich kann mehrmals der Woche von zu Hause arbeiten, ich habe Flexi-Zeit.

Vorgesetztenverhalten

Persönlich verstehe ich mich sehr gut mit meinem Vorgesetzer.

Interessante Aufgaben

Vielfaltige Aufgaben, sehr interessant. Ich bin involviert in vielen spannenden Projekten

Gleichberechtigung

Die Arbeitszeit von Kollegen mit besonderen Bedürfnissen wurde gekürzt

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Kollege, der jahrzehntelang für das Unternehmen gearbeitet hat, wurde ohne Verabschiedung entlassen. Es gab keine Wertschätzung für all seine Jahre in der Firma

Arbeitsbedingungen

Ich arbeite nicht in der Produktion, sondern sitze ich bequem in einem Büro.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ohly arbeitet ständig dran

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung.
AT-Bonus System macht keinen Sinn, richtig unfair, und soll stets geändert werden. Es demotiviert, und jeder, mit dem ich gesprochen habe, denkt das Gleiche wie ich

Image

Kleine Firma, in Hamburg nicht sehr bekannt. Aber in den Gebieten, in denen wir tätig sind, scheint Ohly einen guten Ruf zu haben

Karriere/Weiterbildung

Es ist ein kleines Unternehmen. Einige Leute haben sich innerhalb des Unternehmens bewegt, aber natürlich nicht alle. Obwohl wir Teil von ABF sind, gibt es fast keine Karrieremöglichkeiten innerhalb der ABF-Unternehmen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Mitarbeiter*in

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast uns ausführlich zu bewerten.

Es freut uns, dass du Ohly eine generelle Weiterempfehlung aussprichst und auch viele Punkte nennst, die deiner Meinung nach gut funktionieren.

Gerne möchten wir auch auf einige Punkte eingehen, die nicht gänzlich positiv bewertet wurden.

Wir bedauern sehr, dass unser AT-Bonusprogramm demotivierend auf dich wirkt. An dieser Stelle würden wir dir vorschlagen deinen Manager zu kontaktieren, um zu klären, wie man das Bonusprogramm besser oder fairer gestalten könnte.

Umgang mit älteren Kollegen: Hierzu können wir nur sagen, dass wir beim Austritt einen Standardprozess haben und es normalerweise eine Vereinbarung zwischen der ausscheidenden Person und den Managern gibt, in welcher geklärt wird, wie und in welchem Maße, der Arbeitnehmer verabschiedet werden möchte. Solltest du jedoch künftig den Eindruck haben, dass jemand nicht wertschätzend behandelt wird, melde dich gerne bei deinem Manager oder bei der HR.

Gleichberechtigung: Soweit es uns möglich ist, gehen wir auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ein. So haben wir in der Vergangenheit auch über Teilzeitlösungen oder andere individuelle Lösungsansätze versucht den für beide Seiten passenden Weg zu finden.

Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir.

Beste Grüße,

Mark

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