Moderner Arbeitgeber mit leichten Defiziten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die moderne Art, den Kollegenzusammenhalt.
Verbesserungsvorschläge
Modern bleiben, besonders beim Homeoffice, marktüblichen Gehälter zahlen und die Stärken (Fitnesswerkstatt, Schlemmerland) weiter Stärken, das habt den AG regional immer hervor.
Kommunikation
Gestaltete sich schwierig, aber nicht anders oder schwerer wie in anderen mittelständischen Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Damals gab es ein tolles Gemeinschaftsgefühl, auch über Abteilungsgrenzen hinaus
Interessante Aufgaben
Ein Unternehmen, dass sich auf Grund der Marktsituation immer mal wieder anders erfindet. Anstrengend oder interessant? Entscheidet man am Ende selbst.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit älteren Kollegen wurde angemessen und stets respektvoll umgegangen
Arbeitsbedingungen
War damals schon recht modern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine der ersten Firmen, die Nachhaltigkeit gelebt haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war damals ein Thema, soll inzwischen marktgerechter sein
Karriere/Weiterbildung
Das interne "Lernwerk" und wie damit umgegangen wird, ist bemerkenswert und viele gleichgroße und/oder größere Unternehmen der Umgebung könnten sich da was abschauen. Externe Schulungen waren damals noch nicht so vertreten, mag besser geworden sein.