Manipulation ist hier Alltag!
Verbesserungsvorschläge
Home Office, mehr Flexibilität, keine unendlichen Vergleiche mit den ausländischen Standorten, es muss in ein besseres Management investiert werden. Ist im ersten Moment etwas teurer, aber es wird sich lohnen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den direkten Kollegen ist die Atmosphäre sehr freundschaftlich und verständlich. Man hält zusammen um die höchst undankbaren Aufgaben zusammen bewältigen zu können.
Kommunikation
Der Standortleiter verdreht einem die Worte im Mund. Manipulation ist hier Alltag. Kommunikation mit dem Standortleiter ist sehr verwirrend.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den direkten Kollegen ist sehr gut, anders würde man die Aufgaben, die zum Teil psychisch und physisch sehr anstrengend und undankbar sind nicht bewältigen können. Man muss einfach zusammenhalten.
Work-Life-Balance
Es wird sich an das Gesetz in Deutschland gehalten. Nicht mehr und nicht weniger. Kollegen aus anderen Ländern beschweren sich zum Teil warum das deutsche Team an bestimmten deutschen Feiertagen nicht gearbeitet hat.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal. Standortleiter ist unerfahren. Unwissenheit wird durch Manipulation ausgeglichen.
Interessante Aufgaben
Normale Bürotätigkeiten. Gleichzeitig zum Tagesgeschäft musste man nebenbei die Hotline bedienen, und nebenbei Ortskunden bedienen und nebenbei Kundenanfragen beantworten. Alles gleichzeitig und unter Druck. Je schneller, desto besser.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter, die nichts gesagt haben (weil sie Angst hatten oder kein deutsch konnten) waren von der Geschäftsführung gerne gesehen da sie viel leichter manipuliert werden konnten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine. Ältester Mitarbeiter war knapp Vierzig. Unerfahrene kosten weniger, sind leichter zu manipulieren.
Arbeitsbedingungen
Man wurde als teurer deutscher Standort immer mit den ausländischen Standorten verglichen. Das ging entsprechend selten gut für uns aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gab keinerlei Schulungen oder ähnliches diesbezüglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn, gesetzliche Vorgaben wurden eingehalten.
Image
Traut den Bewertungen!
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Schulungen wurden angeboten. Es wurde verlangt, dass Mitarbeiter die schon eine Woche länger im Unternehmen waren die neuen Kollegen einarbeiten sollen zusätzlich zum Tagesgeschäft. Fluktuationsrate war extrem hoch. Teilweise hat es sich nicht gelohnt Namen der Neuen zu lernen.