357 Bewertungen von Bewerbern
357 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
357 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine, der Bewerbungsprozess war schnell, freundlich, authentisch und man hat gemerkt das man an mir als Mensch interessiert ist.
Finde das verfahren so sehr gut!
Keine. Es ging alles sehr schnell und professionell zu. Die Mitarbeiter waren sehr nett und man hat sich willkommen gefühlt.
keine. Der Bewerbungsprozeß war wohltuend schnell, ehrlich und freundlich
Keine Verbesserungsvorschläge eher ein Lob, dafür wie das Bewerbungsverfahren abgelaufen ist. Ich hatte zuerst ein Telefoninterview, was sehr angenehm war, danach durfte ich ein Kommunikation Assessment und ein Denkstil Assessment ablegen, was ich sehr spannend fand. In dem nachfolgendem Videointerview durfte ich nochmal viel über mich erzählen, über meinen Werdegang über meine Ziele und Träume und natürlich wurden mir meine Assessment Profile gezeigt, worüber ich sehr erstaunt war, wie sehr die Ergebnisse auf mich zutreffen. Was mich am meisten an dem gesamten Bewerbungsverfahren gefesselt hat, ist das es so Menschlich und offen abläuft und man wirklich das Gefühl vermittelt bekommt das man mich als Person kennenlernen möchte und nicht nur meine Fähigkeiten abfragt.
Den Prozess eventuell um ein oder zwei Stufen kürzen. Natürlich lernt man sich durch die unzähligen Gespräche sehr gut kennen. Jedoch doppeln sich manche Fragen über die Termine hinweg, man wiederholt sich - das ist etwas mühsam und wenig effizient.
Den Persönlichkeitstest transparent als solchen kommunizieren und die Ergebnisse zur Verfügung stellen.
Ansonsten gibt es keine Verbesserungsvorschläge, bitte genau so weiter machen!
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