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GmbH
Bewertung

Medical - haltet euch um Himmels Willen fern davon!!!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider fällt mir hier nichts ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe die erwähnten Punkte.
Was hier mit einem „normalen“ Arbeitnehmer angestellt wird oder passiert, habe ich so noch nie gesehen. Das kann man eigentlich gar nicht in Worte fassen.

Verbesserungsvorschläge

Ganz im Ernst?
Hand aufs Herz: Überlegen, warum so viele Kollegen so schnell auch wieder verschwinden. Liegt das tatsächlich an der Kompetenz der Neuen oder vielleicht doch wo anders???

Arbeitsatmosphäre

Karastrophal!
Da Bossing und Phishing sowie Mobbing seitens der Vorgesetzten nahezu an der Tagesordnung sind, ist es absolut nicht möglich, weder kurzfristig noch dauerhaft, in einer gute Arbeitsatmosphäre zu arbeiten.

Kommunikation

Findet nicht statt - z.B. man bemerkt erst, wenn etwas sich geändert hat, wenn man es (völlig unbewusst) falsch macht und dafür vor versammelter Mannschaft regelrecht durch den Dreck gezogen und diskriminiert wird.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden - was man vornherum erzählt, holt einen hintenrum doppelt und dreifach wieder ein.

Work-Life-Balance

Durch die unangenehmen, zermürbende und völlig frustrierende Arbeitsatmosphäre gibt es so erwas wie eine WLB nicht, da man das auch nach Feierabend nicht ausblenden kann.

Vorgesetztenverhalten

Klassische Vetternwirtschaft - die Rolle wird auch gnadenlos ausgenutzt. Ergo: wenn es ein Problem gibt, ist man hinterher do oder so der Verlierer. Ob Recht oder Unrecht, ist hierbei völlig egal.

Interessante Aufgaben

Prinzipiell ein interessantes Tätigkeitsfeld, allerding wird es aufgrund der vielen hinzukommenden Aufgaben (die einzig und alleine dadurch immer mehr werden, dass einem aufgrund der in meinen Augen unfassbaren Fluktuation plötzlich Aufgaben zugeteilt werden, die man vorher nicht einmal ansatzweise durchgeführt oder gar verstanden hat, weil der ursprüngliche Kollege vielleicht schon am nächsten Tag gar nicht mehr in der Firma arbeitet) schwieriger, den Überblick zu behalten.
Etwas wie „Einlernen“ gibt es hier nicht.

Gleichberechtigung

Kollegen, die möglicherweise heute einen besseren Stand bei der Führunskraft haben, werden von dieser mit falscher Freundlichkeit übergossen, während andere Kollegen, die sich auch im selben Raum befinden, vor allen anderen schamlos mit Schimpfwörtern, lächerlichen Anschuldigungen und Ignoranz bestraft - obwohl vielleicht nicht einmal etwas passiert ist… aber wie erwähnt - Bossing machts möglich…

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen müssen teilweise schwere Pakete tragen und Überstunden machen, da die Aufgaben von anderen, die vielleicht gerade einen besseren Stand bei der Führungskraft haben, einfach nicht gemacht werden.

Arbeitsbedingungen

Gewollt aber nicht gekonnt - die Software sowie die dazugehörige Hardware ist veraltet. Durchgesessene, alte Stühle.
Eine Klimaanlage oder ähnliches sucht man vergebens. Man kann sich ja „selbst eine kaufen für den Tisch“
Parklplätze sucht man vergebens - diese sind bereits überwiegend für die Führungskräfte reserviert. Frei nach dem Motto „nach mir die Sintflut“.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In einer anderen Bewertung gesehen und bestätigt - Drucken um danach wegzuwerfen. Das geht überhaupt nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für die unfassbare Menge an Arbeit, die Erniedrigungen, dass Aushalten des Bossings, Phishings, der Vetternwirtschaft und das daraus resultierende schlechte Arbeitsklima absolut lächerlich.
Sozialleistungen gibt es aber auf Anfrage.

Image

Neutral - Da ich mich nur auf Medical beziehen möchte und nicht auf die gesamte Firma. Eine ehrliche Bewertung wäre den anderen Abteilungen gegenüber hier unfair.

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich - strikte Hierarchie und keine Aussicht auf ein berufliches Weiterkommen.

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