19 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Flotter Bewerbungsprozess bei einem attraktiven Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2019 als Software-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Zusammenfassung des Lebenslaufs, Teamfähigkeit, Programmierkenntnisse
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2018 als Praktikum Softwareentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Was ist der Unterschied zwischen public, private, static und protected in Java?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung als Werkstudentin in Bereich Softwarentwicklung
Bewerber/inHat sich 2018 als Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Erzählen Sie über sich
- Lebenslauf erläutern
- In welcher Position sehe ich bei Teamarbeiten
- Gestalte ich meine Freizeit auch mit den studierten Fachgebiet
- Wie bin ich auf das Unternehmen gestoßen bzw. warum hab ich mich auf die Stelle beworben
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Überdurchschnittlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- fachliche Fragen
- Lebenslauf schildern unter Rückfragen
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbungsprozess angenehm verlaufen
Bewerber/inHat sich 2017 als Sofware-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Selbst Zusammenfassen der Ausbildung mit Rückfragen
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr nettes Bewerbungsgesproch in lockerer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2017 als Parktikant Softwareengineering beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- 3 Stärken/Schwächen, Was machst du wenn du keine Lösung zu einem Problem findest, Welches Fach gefällt dir bisher im Studium am besten, kurze Selbstvorstellung
- Fragen zu bisherigen Werksstudententätigkeiten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr angenehmer und schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 als Praktikum beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Normales Gespräch mit Vorstellung der Firma, Gesprächspartner und anschließend Vorstellung durch Bewerber. Keine
standard Fragen wie „Was sind Ihre 3 Stärken und Schwächen“. Insgesamt sehr positiver Eindruck.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Empfehlenswert
Bewerber/inHat sich 2016 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
relativ schnelle Antwort; angenehme Gespräche; sympathische Firma
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Hervorragender und flexibler Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerbung wurde sehr zügig und professionell bearbeitet. Bei beiden Gesprächen herrschte eine extrem angenehme und entspannte Atmosphäre.
Bewerbungsfragen
In beiden Gesprächen Projekte und Stationen aus dem Lebenslauf beschreiben.
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2015 als Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Von der Bewerbung über die beiden Vorstellungsgespräche bis zur Zusage vergingen ca. 2 Wochen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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