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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Merkwürdiges Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 bei Ortho-Ped Dittmer GmbH & Co.KG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbotene Fragen stellen.
Vorstellungsgespräch nicht in der Privatwohnung halten.
Bewerbungsfragen
- Fragen zur Familienplanung, Hobbys (ob man eine Partymaus ist oder Bergsteigen mag und man deshalb mit Dienstausfall rechnen muss)
- Schwächen, Stärken
- Lebenslauf
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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