Das Unternehmen halte ich für ok bis gut. Ich habe die Führungskraft, nicht das Unternehmen verlassen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation (abgesehen von der mittleren Führungsebene)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kfz Regelung
Die Angst vor Veränderung
Verbesserungsvorschläge
1. Veränderungen zulassen
2. Den Führungkräften bessere und einheitliche Kompetenzen ermöglichen
3. bessere KFZ Regelung
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht viel Zeit und Termindruck. Der Führungskraft war alles egal solange keine Beschwerden kommen.
Kommunikation
Mitarbeiter werden über entschiedene Themen informiert, jedoch dabei nicht eingebunden.
Kollegenzusammenhalt
Ein starkes Team mit wahnsinnig vielen verschiedenen Kompetenzen. Die Führungskraft wusste leider nicht diese Kompetenzen zielgerichtet einzusetzen
Work-Life-Balance
Für mich persönlich war es wirklich gut!
Vorgesetztenverhalten
Ich habe bislang noch nie eine solch schlechte FK erlebt. Weder hatte ich so eine, noch kenne ich jemanden der eine solch schlechte FK hatte.
Kommunikation war quasi nicht vorhanden. Gesamt Gesprächszeit pro Jahr mit der FK, unter 4 Augen, ca 10 Stunden. Und auch diese Zeit war selten konstruktiv.
Angesprochene Probleme, Sorgen, Ängste, Verbesserungsvorschläge wurden im Keim erstickt. Hauptsache nichts verändern
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist super