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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 93 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ottobock die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 227 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ottobock
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ottobock
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Ottobock Karriere Team
Ottobock Karriere Team

Wir arbeiten bei Ottobock daran, Menschen mit Einschränkungen der persönlichen Mobilität zu mehr Unabhängigkeit und Lebensqualität zu verhelfen. Wir leben diese Mission bei unserer täglichen Arbeit. Sie verbindet uns untereinander und mit den Menschen, die mit uns in Kontakt kommen.

Die meist gewählten Kulturfaktoren

93 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    59%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    41%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    39%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitskollegen sind hinterlistig und respektlos.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Möglichkeiten zur Kommunikation. Meinungen werden aber oft nicht angehört.

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dies ist sicher situationsbedingt zu beurteilen, jedoch kann ich hier nichts positives sagen.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mal so mal so. Es gibt einerseits viele Freiheiten, jedoch auch andererseits nicht. Je nach Abteilung unterschiedlich.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch wieder sehr stark abweichend. Man muss sehr viel Glück haben, einen verständnisvollen Vorgesetzten zu haben.

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das was die Firma macht ist wirklich toll, die Arbeit wurde aber von Jahr zu Jahr schlimmer und langweiliger.

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