29 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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OTTO Life Science Engineering GmbH Bewertungen
OTTO
Life
Science
Engineering
GmbH
Nürnberg
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 93%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Malt man ein Baustellenklo goldfarben an, wird trotzdem kein Wellness-Tempel daraus.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Verbesserungsvorschläge
Das Feld denen überlassen, die Ahnung von dem haben was sie tun.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist innerhalb der verschiedenen Abteilung sehr unterschiedlich, je nachdem ob es sich um Projektarbeit handelt oder nicht. Handelt es sich um Projektarbeit ist jede Abteilung auf den Eigenen Vorteil bedacht.
Image
Das Unternehmen ist völlig unbekannt. Kein Image ist schlechter gar keines.
Work-Life-Balance
Aufgrund einer Beschwerte durch den Arbeitgeber, verzichte ich auf eine "gefällige" Formulierung.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund einer Beschwerte durch den Arbeitgeber, verzichte ich auf eine "gefällige" Formulierung.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Schmerzensgeld war angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aufgrund einer Beschwerte durch den Arbeitgeber, verzichte ich auf eine "gefällige" Formulierung.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Punkt Arbeitsatmosphäre.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Management besteht aus der klassisch deutschen Personalbesetzung. Also, GUT!
Vorgesetztenverhalten
Das sich völlig selbst überschätzende, überhebliche Unternehmens- und Projektmanagement handelt vollkommen rücksichtslos von oben herab. Nicht umsonst sitzt das Management drei Geschosse über der Belegschaft. Mit einem gewissen Maß an Lebenserfahrung entlarven sich die wahren Charakterzüge relativ schnell, da das Durchschnittsalter der Belegschaft überdurchschnittlich jung ist, lässt sich die schillernde Fassade natürlich aufrechterhalten.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist mit annehmbarer Hardware ausgestattet. Die Ausstattung mit Software ist für ein Unternehmen mit solchen Projekten absolut unprofessionell. Pläne und Schemata müssen auf sehr überholte, klassische (die Meisten Menschen können das gar nicht mehr), absolut nicht zeitgemäße Weise erstellt werden!
Kommunikation
Kommt darauf an welche Information man erwartet. Konstruktive, ergebnisoffene Projektabstimmung, nicht vorhanden. Unnützes blabla auf den Fluren, selbstverständlich.
Gleichberechtigung
Die Arbeit wird verteilt, dass Geschlecht spielt keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Da es sich bei diesem Unternehmen um einen klassischen Generalunternehmen beschränken sich die wahren Aufgaben auf Projektadministration. Die wirklich interessanten Aufgaben werden den Nachunternehmern überlassen.
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Ein schnell wachsendes Unternehmen, welches High-Tech Projekte in der Pharmabranche abwickelt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele sehr kompetente, motivierte Kollegen die ihre Energie in Projekte stecken und nicht in überflüssige Allüren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Marketing professionalisieren
Arbeitsatmosphäre
Offen und konstruktiv. Komplexe Projekte abzuwickeln funktioniert nur, wenn als Team gedacht wird. Diese Kultur wird daher hoch gehalten. Leider kommt durch die hohe Arbeitsbelastung der zwischenmenschliche Austausch etwas zu kurz.
Image
Bei denen, die die Firma kennen und bereits Projekte abgewickelt haben sehr hoch. Ausserhalb der Branche unbekannt bzw. wird mit diversen anderen Firmen verwechselt.
Work-Life-Balance
40h Woche und wichtige Abgabetermine führen dazu, dass man in anderen Jobs sicher eine ruhigere Kugel schieben kann.
Karriere/Weiterbildung
Wachsendes Unternehmen, daher gute Chancen auf neue, fordernde Tätigkeiten. Sehr hoher Zuwachs an Wissen durch Projekte, die von erfahrenen Mitarbeitern betreut werden. Fortbildungen oder Lunch Meetings meist online.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter fair. Bemerkenswerte Sozialleistungen gibt es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder besonders ausgeprägt, noch unterentwickelt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr ausgeprägt. Jeder braucht jeden, Respekt vor den Fähigkeiten der anderen wird gelebt. Bisschen genörgelt wird mal, aber sehr im unteren Durchschnitt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sowohl mit älteren, als auch mit jungen Kollegen wird respektvoll umgegangen. Wieso auch nicht? Einen guten Job können beide machen.
Vorgesetztenverhalten
Es wird sich Zeit genommen und zugehört. Respektvoller Umgang ohne autoritäres Gehabe.
Arbeitsbedingungen
Gut eingerichtete Zweierbüros, IT Ausstattung entspricht dem Stand der Technik. Klimatisierte Büros
Kommunikation
Offen und transparent. Kommunikation von Geschäftszahlen, Umsatz, EBIT etc. erfolgt regelmäßig über die Geschäftsführung. Kommunikation nach außen ist ausbaufähig und unter Marketingaspekten wenig professionell.
Gleichberechtigung
Nahezu 50/50 mf Verteilung, was für Ingenieursberufe eher unüblich ist. In den höheren Führungsebenen sind anteilmässig allerdings weniger Frauen zu finden. Die Karrierchancen
sind für alle aber die gleichen. Der Effekt ist eher historisch bedingt.
Interessante Aufgaben
Das geht kaum besser. Komplex, fordernd, sehr abwechslungsreich und mit hohem individuellen Freiheitsgrad
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OTTO LSE seit 5 Jahren
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel und kurze Wege zur GF
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr gute Fachkräfte und Nachwuchs einstellen
Arbeitsatmosphäre
Helle Arbeitsplätze mit neuer Büroausstatttung
Image
Erzeugen wir alle
Work-Life-Balance
Passt
Karriere/Weiterbildung
Bedarfsgerecht
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsbezogen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gemäß aktueller Gesetzgebung und wie weit die Kunden bereits sind darüber hinausgehenden Umweltschutz auch zu bezahlen.
Kollegenzusammenhalt
Offene Umgang - auch wenn's mal reibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie es sein soll.
Vorgesetztenverhalten
Bestens
Arbeitsbedingungen
Im Focus steht der Projekterfolg.
Kommunikation
Kurze Wege zu Entscheidungen.
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Maximale Vielfalt und hohes Maß an Entscheidungsspielraum
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
freundliches Arbeitsklima, nette Kollegen
Work-Life-Balance
Homeoffice ist möglich. Die Büroarbeit liegt innerhalb einer Kernarbeitszeit und ist ansonsten flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Auf Anfrage können Weiterbildungen / Schulungen gemacht werden.
Arbeitsbedingungen
Tolle Büros mit guter Ausstattung.
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation. Geschäftsführung berichet regelmäßig über alle wichitgen Informationen.
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeitsklima mit Struktur und viel Zusammenarbeit mit Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch Berufseinsteiger oder Quereinsteiger bekommen eine Chance, offener und freundlicher Umgang zwischen Kollegen und mit Vorgesetzten
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe hier keinerlei schlechten Erfahrungen diesbezüglich gemacht, aber bin auch noch nicht so lange in der Firma
Kommunikation
Kommunikation ist bislang ausgezeichnet, aber das ist auch ein Punkt, den man immer verbessern kann
Gleichberechtigung
Ich habe hier keinerlei schlechten Erfahrungen diesbezüglich gemacht, aber bin auch noch nicht so lange in der Firma
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Tolles Team in einem innovativem Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Toller Zusammenhalt alle super nett und sehr hilfsbereit
Kollegenzusammenhalt
Starkes "Wir" Gefühl
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitserfahrung wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Schnelle Entscheidungen Türen stehen immer offen.
Arbeitsbedingungen
Tolle Büros sehr gute Ausstattung
Kommunikation
Top
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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OTTO LSE
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
prima
Image
Sehr gut für ein erst 6-jähriges Unternehmen
Work-Life-Balance
bedingt durch die Projektarbeit, häufig beim Kunden vor Ort, gibt es Einschränkungen. Das ist beim Wettbewerb meist nicht anders.
Gehalt/Sozialleistungen
Da gibt es Luft nach oben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt keine vernünftige Mülltrennung.
Es wird immer noch viel mit dem Auto gereist (meist nicht anders möglich)
Kollegenzusammenhalt
Nicht zu toppen
Vorgesetztenverhalten
Top
Kommunikation
Sehr offe, aber im Projektstress geht auch mal was unter
Interessante Aufgaben
Jedes Projekt hat seine Eigendynamik
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Starkes Team!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, viel Vertrauen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Nichts, das hohe Niveau halten!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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DKS!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr offene Kommunikation über die Aktivitäten des Unternehmens
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Schlecht Punkt
Verbesserungsvorschläge
einfach auf den Stand der Zufriedenheit von Mitarbeiter noch verbessern.
Bonussystem einführen abhängig von erfolgreiche Jahres Abschluss.
Arbeitsatmosphäre
sehr gut organsiert und fair
Image
sehr gut
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten bzw. Arbeitsorten ( im Haus und Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
die Perspektive sind sehr gut, Weiterbildung sehr geschätzt und finanziell unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
als start Gehalt nicht Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr geschätzt
Kollegenzusammenhalt
einfach ideal, angenehmer, Team fair-Play
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gute Umgang, keine Spaltung wegen Alter
Vorgesetztenverhalten
Flacher Hierarchie, keine Barriere, simple und anständig
Arbeitsbedingungen
alles was man braucht für die Arbeit
Kommunikation
offene Kommunikation, Quartal Bericht über Businessstand, laufende Projekte und Projektvorhaben.
Gleichberechtigung
das auf jedem Fall 100%, keine Diskrimierung
Interessante Aufgaben
aufgaben die genau meine Vorstellung entsprechen
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Herausragender Arbeitgeber mit großartigen Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Open-Door-Devise; der unkomplizierte Wissensaustausch auch Standortübergreifend; die interessanten, abwechslungsreichen Projekte; die offene, freundschaftliche Arbeitsatmosphäre;
die menschliche Jeder-Fehler-muss-mal-gemacht-werden-Einstellung;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalts-Tabu; Die 40-Stunden Woche
Verbesserungsvorschläge
Eine 40-Stunden Woche empfinde ich als nicht mehr zeitgemäß, die Vollzeit sollte reduziert werden.
Das so typisch deutsche Gehalts-Tabu entspricht nicht der sonst offenen Firmenkultur.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist professionell, freundschaftlich und offen.
Work-Life-Balance
Die Projektarbeit erfordert aufgrund von Leistungsphasen eine nicht-mehr-zeitgemäße 40-Stunden Woche.
Karriere/Weiterbildung
Teilnehmen an Workshops und Schulungen wird unterstützt. Man lernt jedoch sehr viel allein durch die Projekte selbst.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist nicht nach Tarif, kommt aber immer pünktlich zum Monatsende.
Kollegenzusammenhalt
Ein klasse Team, das miteinander als Firma arbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind offen für neue Konzepte und teilen gern ihr Wissen mit den Berufsunerfahreren.
Vorgesetztenverhalten
Open-Door-Devise - Kommunikation und Fragen stellen ist jederzeit erwünscht.
Arbeitsbedingungen
Man wird versorgt mit Diensthandy und Dienstrechner. Die Laptops kommen allerdings an die Grenze ihrer Leistungsfähigkeit mit Office-Arbeit.
Kommunikation
Entscheidungen und Projekte werden offen kommuniziert. Das konstruktive Einbringen der Meinung und Vorstellungen der Mitarbeiter ist erwünscht!
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter ist ein wertvoller Mitarbeiter, in den Augen der Geschäftsleitung und der Kollegen.
Interessante Aufgaben
Die Pharma-/Biotech-Branche ist stets ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielen spannenden Herausforderungen und Problemstellungen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 40 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird OTTO Life Science Engineering durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 94% der Bewertenden würden OTTO Life Science Engineering als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 40 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 40 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich OTTO Life Science Engineering als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.