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Otto (GmbH & Co KG) Logo

Otto 
(GmbH 
& 
Co 
KG)
Bewertung

Mitarbeitende werden wie eine Zitrone ausgepresst.

3,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei OTTO GmbH & Co KG in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Direkte Führungskraft ist top. Sie versucht wirklich ihr Möglichstes, aber das Top-Management benimmt sich wie die Axt im Walde

Kommunikation

Innerhalb des Bereichs gut mit etwas Luft nach oben. Darüber hinaus schwierig.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist top. Viel Unterstützung, auch in einer hybriden Arbeitswelt

Work-Life-Balance

Es wird immer schlimmer, wechselnde externe Unternehmensberatungen korrigieren sich gegenseitig. Bei der letzten wurde hart top down kurzfristige Zusatzmaßnahmen reingedrückt. Es interessierte aber leider niemanden, wie das noch umsetzbar sein soll. Von Arbeitslast will das Top-Management nichts hören. Aber zusätzlich bestehen sie darauf, dass die 10 Stunden Arbeitszeit pro Tag nicht gerissen werden. Da bleibt keine Zeit für Socialising. Und man muss die Zeit bewusst falsch erfassen, damit man keinen Arbeitszeitverstoß begeht.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte bis Bereichsleitung top, danach wird es echt schwierig.

Interessante Aufgaben

Naja, man reagiert nur noch. Selber Dinge treiben ist wegen Einsparungsmaßnahmen und Arbeitslast schwierig.

Arbeitsbedingungen

Das neue Gebäude ist total blutleer. ALS Bereich kann man nicht mal zusammen sitzen. Die Temperaturen variieren von extrem kalt bis Sauna, je nachdem, in welchem Raum man ist. Zu wenig Meetingräume, gerade bei der jetzt kommenden Präsenzpflicht. Und nur noch eine Kantine, die jetzt schon aus allen Nähten platzt. Bei Remoteterminen am Platz hört man den Nachbarkollegen meistens lauter als die im eignen Termin. Social Spaces sind ok, aber können aufgrund der Arbeitslast kaum genutzt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Wird leider immer weniger.

Image

Ich war mal sehr stolz, hier zu arbeiten. Mittlerweile ist es einfach ein Job.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der ganzen Einsparungsmaßnahmen, die schon jetzt über Jahre gehen, ist hier nicht viel möglich.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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