Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Ovation 
Group
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erstkontakt war super, restlicher Prozess sehr undurchsichtig, wirr und unprofessionell

2,9
Bewerber/inHat sich 2020 als Strategiebereich beworben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz.
Versprochenes einhalten.
Nicht über gutes Employer Branding reden, wenn es selbst nicht gelebt wird.
Es werden sichtlich gute Ansätze verfolgt beim Thema Außenwirkung, es scheint jedoch als ob hier Erfahrung fehlt dies dann auch umzusetzen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden