"StartUp"-Chaos
Arbeitsatmosphäre
noch in der Konsolidierungsphase, viele Prozesse müssen noch gefunden werden, viele System laufen nicht
Kommunikation
von Team zu Team sehr unterschiedlich, Informationen muss man suchen, Vorgesetzte informieren eher kurzfristig über anstehende Themen
Kollegenzusammenhalt
auch teamabhängig, zusammenhalt kaum vorhanden, wird eher gegeneinander gearbeitet, einzelne Störer werden durch Vorgesetze laufen gelassen, Sozialkompetenz muss in Leitungsebene nachgeschult werden
Work-Life-Balance
groß angekündigt, dann aber doch kaum vorhanden, viele Termine spät, wenig familienfreundlich, unnötige Reisen quer durch Deutschland, vieles hätte auch eine Mail sein können
Vorgesetztenverhalten
sehr stark von oben herab, Marschrichtung wird vorgegeben, Projekte werden auch von oben gesteuert, wenig direkte Kommunikation, viel durcheinander
Interessante Aufgaben
Standard Aufgaben für Glasfaserausbau, Reporting wird sehr wichtig genommen, allerdings über Excellisten, die doppelt und dreifach gepflegt werden, nicht mehr zeitgemäß
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht direkt benachteiligt, aber auch nicht dirch alle Vorgesetzten gleich behandelt
Arbeitsbedingungen
IT Ausstattung dürftig, Laptop/Tablet (ohne Hülle), Smartphone (ohne Displayschutz/ohne Hülle), Maus, keine Bildschirm oder Dockingstation fürs Home-Office, Standard Rechnerplätze mit zwei Monitoren und Dockingstation im Büro sonst nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein relevantes Thema, wird nicht aktiv gefördert/beachtet
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher gut, aber im Vergleich zum Rest der Branche auch kein Ausreißer
Image
unterschiedlich, eher unbekannt als Firma
Karriere/Weiterbildung
Noch kein Thema, da nicht konsolidiert, soll kommen, nur wann...