Toller Arbeitgeber, super Kultur!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Vielfalt, Kultur, Events, Büros, Freiheiten im Arbeitsalltag, Projekte,...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Zeit und Geld in die Ausbildung von Führungskräften investieren und hierbei vor Allem auf "Führung" wert legen.
Kommunikation
Die Kommunikation in Richtung Mitarbeiter könnte noch besser werden (Veränderungen früher und "besser" ansprechen).
Kollegenzusammenhalt
Viele meiner Kollegen nenne ich längst Freunde - dementsprechend fühlt sich der Zusammenhalt auch immer super an.
Work-Life-Balance
Der Mix aus Home-Office, Office und Kunden-Office ist im Berateralltag ganz normal. Manchmal überwiegt das Eine, manchmal das Andere.
Vorgesetztenverhalten
Wie einer unserer Geschäftsführer gerne immer wieder wiederholt: Vorgesetzt bedeutet, dir wird jemand "vor"-gesetzt. Das ist hier nicht der Fall, wir wählen unserer Führungskraft selbst - jedes Jahr.
Interessante Aufgaben
Natürlich sehr Projektabhängig, aber es gibt bei der P3 noch mehr als nur das Projekt.
Gehalt/Sozialleistungen
Irgendwer zahlt immer mehr - aber die P3 zahlt genug.
Image
Die Auszeichnungen lassen sich googlen und sprechen wohl für sich.
Karriere/Weiterbildung
Wer Karriere machen will, kann das hier absolut machen. "Karriere" ist jetzt aber sicherlich Definitionssache - Ja, viele geben hier mehr als 100% um ihrer Karriere nachzugehen und sind dementsprechend schneller an Positionen, wo andere eben erst später sind, die haben aber dann auch "Karriere" gemacht, nur eben etwas langsamer.