Basierend auf Daten aus 62 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pacura doc die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 93 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
62 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich erreiche meinen Ansprechpartner immer. Ein regelmäßiger Austausch ist gewährleistet und macht die Zusammenarbeit sehr angenehm. Bei anderen Agenturen konnte ich oft niemanden erreichen und hatte keinen konkreten Ansprechpartner.
Die Work-Life Balance ist wirklich sehr gut - ich kann mir oftmals den Dienstplan selbstständig einteilen.
ich hatte bisher wirklich tolle Einsätze mit interessanten Aufgaben.
Es ist immer eine andere durch die verschiedenen Kliniken. Daher ist es immer aufregend.
Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.
Ich fühle mich endlich wieder wohl bei meiner Tätigkeit als Arzt.