Der alte Glanzputz bröckelt, was aber nicht bedeutet, dass es nun schlecht ist.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität bei Arbeitszeit und -Ort. Kollegenzusammenhalt (zumindest in meinem Bereich). Großartiges HR Team, dass sich trotz allem was war und noch kommt, immer den Ar*** für die Mitarbeiter aufreißt, freundlich und hilfsbereit und unterstützend ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier und da nicht nachvollziehbare Entscheidungen, verbesserungswürdige Kommunikation, suboptimale Auswahl neuer Führungskräfte.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter zugehen, Feedback ernst nehmen und nicht unter den Teppich kehren.
Kommunikation
Die war schon immer verbesserungswürdig bei Paessler. Aufgefallen und entsprechend dann vielen auch aufgestoßen ist es nun bei den M&A Geschichten von PSS, Qbilon und vor allem T/R.
Kollegenzusammenhalt
Es geht auf und ab, der Kauf durch T/R und alles was danach passierte war für viele, insbesondere alteingesessene Paessleristen, sehr emotional. Es wird in den Teams und auch teamübergreifend dennoch zusammengehalten, man unterstützt sich wie das sein sollte.
Work-Life-Balance
Könnte besser nicht sein. Niemand muss, jeder kann und darf ins Büro kommen. Zeit auch frei einteilbar, was will man mehr?
Vorgesetztenverhalten
Bei mir sehr gut, man hört aber leider auch anders aus anderen Bereichen und Abteilungen. Es bedarf zukünftig einem strengeren Auswahlverfahren beim Einstellen bzw. Befördern von Führungskräften. Nicht jeder der möchte, sollte auch.
Interessante Aufgaben
So sehr der Verkauf an T/R die auch Menschen bewegt hat, bietet die Situation doch auch sehr viele Chancen aktuell.
Gleichberechtigung
Paessler ist sehr divers aufgestellt mit ich glaube über 40 Nationalitäten. Das funktioniert sehr gut!
Arbeitsbedingungen
Der Zustand des WLANs im PHQ ist für eine IT Firma im Netzwerk-Segment armselig. Ansonsten schönes Büro mit allem was man braucht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: Ist noch in mancher Köpfe vorhanden, spielt für das Unternehmen aber keine Rolle mehr.
Sozial: Absolut, selbst bei unpopulären Entscheidungen wird ein möglichst Sozialer und fairer Weg eingeschlagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Von bis. In einigen Teilen der Firma sehr fair, in anderen sehr sparsam und in wieder anderen auch übertrieben hoch. Ich für meinen Teil bin zufrieden.
Image
War früher besser, leider aktuell insbesondere durch Kommentare hier bei Kununu eher negativ.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert, wenn gefordert. Es wird einem nicht nachgelaufen, aber jeder der mehr machen möchte, hat auch eine Chance dazu. Gibt viele Beispiele in der Firma, man muss nur wollen, es ansprechen (!!) und dann dahinter bleiben. Warten bis es einem zugeworfen wird, funktioniert denke ich nirgends.